IEVADS 3

I NODAĻA. RENNETĪBAS KĀ ORGANIZĀCIJAS EFEKTIVITĀTES RĀDĪTĀJA KONCEPCIJAS TEORĒTISKIE PAMATI. 5

1.1. Rentabilitāte kā viens no svarīgākajiem uzņēmuma saimnieciskās darbības efektivitātes rādītājiem. 5

1.2. Rentabilitātes rādītāji. 7

1.3. Faktori, kas ietekmē rentabilitātes līmeņa izmaiņas. 10

II NODAĻA. PRAKTISKIE REENTĪBAS APRĒĶINI UZ UZŅĒMUMA AS BPO PROGRESS PIEMĒRA. 13

2.1 Uzņēmuma BPO "Progress" tehniskie un ekonomiskie rādītāji. 13

2.2. Uzņēmuma AS BPO "Progress" rentabilitātes rādītāju aprēķins un analīze. 16

2.3. Veidi, kā uzlabot rentabilitātes rādītājus. 21

SECINĀJUMS. 25

IZMANTOTĀS LITERATŪRAS SARAKSTS. 27

APPS 28

IEVADS

Mūsdienu apstākļos, lai pircēji dotu priekšroku šī uzņēmuma ražotajiem produktiem, lai preces būtu ļoti pieprasītas, ir rūpīgi jāuzrauga finansiālais stāvoklis, pareizi jāorganizē ražošanas darbība un jāseko līdzi ekonomiskajiem rādītājiem.

Kad uzņēmums tikai tiek dibināts, tā īpašnieks galvenokārt rūpējas par rentabilitāti, tas ir, lai organizācijas peļņa segtu visas izmaksas. Bet, lai novērtētu uzņēmuma efektivitāti un ekonomisko iespējamību, nepietiek tikai ar absolūto rādītāju noteikšanu: bruto ienākumi, pārdošanas apjoms, uzņēmuma saņemtās peļņas absolūtais apjoms. Objektīvāku ainu var iegūt, izmantojot rentabilitātes rādītājus.

Rentabilitātes rādītāji ir relatīvi uzņēmuma finanšu rezultātu un darbības rādītāji. Tas ir, rentabilitāte ir relatīvs ekonomiskās efektivitātes rādītājs, kas vispusīgi atspoguļo materiālo, darba un finanšu resursu, kā arī dabas resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi. Rentabilitātes koeficientu aprēķina kā peļņas attiecību pret aktīviem, resursiem vai plūsmām, kas to veido, un to var izteikt gan peļņā, kas nav ieguldīto līdzekļu vienība, gan peļņā, ko nes katra saņemtā naudas vienība.

Pamatojoties uz rentabilitātes līmeņu aprēķinu, var noteikt, kuri produkcijas veidi un kuras biznesa vienības nodrošina lielāku rentabilitāti, īpaši svarīgi tas ir šobrīd, jo šobrīd uzņēmuma finansiālā stabilitāte ir atkarīga no ražošanas specializācijas un koncentrācijas.

Šīs tēmas aktualitāte slēpjas faktā, ka rentabilitāte

ir viens no galvenajiem uzņēmuma efektivitātes kritērijiem, tā palielināšana raksturo uzņēmuma mērķi jebkurā nozarē tirgus ekonomikā; rentabilitātes pieaugums palīdz palielināt uzņēmuma finansiālo stabilitāti, un uzņēmējiem rentabilitātes rādītājs raksturo uzņēmējdarbības pievilcību šajā jomā.

Šī kursa darba mērķis ir aprēķināt rentabilitātes rādītājus un noteikt veidus, kā uzlabot uzņēmuma BPO "Progress" rentabilitāti.

Lai sasniegtu šo mērķi, ir jāveic šādi uzdevumi:

Izpētīt rentabilitātes jēdzienu;

Apsveriet dažādus rentabilitātes veidus un to aprēķināšanas metodes;

Izpētīt rentabilitātes līmeņa izmaiņas ietekmējošos faktorus;

Atklāt uzņēmuma BPO "Progress" tehnisko un ekonomisko rādītāju iezīmes;

Ievads.

Ekonomiskajā analīzē uzņēmumu darbību var novērtēt pēc tādiem rādītājiem kā bruto ienākumi, pārdošanas apjomi, peļņa. Taču ar uzskaitīto rādītāju vērtībām nepietiek, lai veidotu viedokli par uzņēmuma efektivitāti. Tas ir saistīts ar faktu, ka šie rādītāji ir uzņēmuma absolūtās īpašības, un to pareiza interpretācija darbības novērtējuma ziņā ir iespējama tikai kopā ar citiem rādītājiem, kas atspoguļo uzņēmumā ieguldītos līdzekļus. Tāpēc, lai raksturotu uzņēmuma efektivitāti kopumā, dažādu darbības jomu (ekonomikas, finanšu, uzņēmējdarbības) rentabilitāti ekonomiskajā analīzē tiek aprēķināti rentabilitātes rādītāji.

Jāatzīmē, ka rentabilitātes rādītāji ir svarīgi elementi, kas atspoguļo faktoriālo vidi uzņēmumu peļņas veidošanai. Tāpēc tiem vajadzētu būt uzņēmuma finansiālā stāvokļa salīdzinošajā analīzē un novērtējumā.

Turklāt rentabilitātes rādītāji tiek izmantoti uzņēmuma vadības efektivitātes analīzē, organizācijas ilgtermiņa labklājības noteikšanā, tiek izmantoti kā investīciju politikas un cenu veidošanas instruments.

1. nodaļa. Rentabilitāte kā galvenais sintētiskais tirdzniecības uzņēmuma efektivitātes rādītājs.

Viena no galvenajām prasībām uzņēmumu un to apvienību veiksmīgai darbībai tirgus ekonomikas veidošanās apstākļos ir saimnieciskās un citas darbības līdzsvars, izdevumu atlīdzināšana no pašu ienākumiem un noteiktu summu nodrošināšana. rentabilitāte, vadības rentabilitāte.

Galvenie tirdzniecības uzņēmumu saimnieciskās darbības finanšu rezultātus raksturojošie rādītāji ir bruto ienākumi, citi ienākumi, peļņa un rentabilitāte. Rentabilitāte ieņem vienu no centrālajām vietām ekonomikas vadības rādītāju un sviru sistēmā. Tas ir uzņēmuma darbības rādītājs.

Ekonomiskajā literatūrā ir doti vairāki rentabilitātes jēdzieni. Tātad viena no tās definīcijām ir šāda: rentabilitāte (no vācu rentabel - rentabla, rentabla) ir ražošanas ekonomiskās efektivitātes rādītājs uzņēmumos, kas vispusīgi atspoguļo materiālo, darbaspēka un naudas resursu izmantošanu.

Pēc citu autoru domām, rentabilitāte ir rādītājs, kas ir peļņas attiecība pret izmaksu apmēru, naudas ieguldījumiem komercdarbības organizēšanā vai uzņēmuma mantas apjomam, kas izmantots tās darbības organizēšanai.

Jebkurā gadījumā rentabilitāte ir ienākumu attiecība pret kapitālu, kas ieguldīts šo ienākumu radīšanā. Sasaistot peļņu ar ieguldīto kapitālu, rentabilitāte salīdzina uzņēmuma atdeves likmi ar alternatīviem kapitāla izmantošanas veidiem vai peļņu, ko uzņēmums saņem līdzīgos riska apstākļos. Riskantāki ieguldījumi prasa lielāku atdevi, lai tie būtu rentabli. Tā kā kapitāls vienmēr gūst peļņu, lai izmērītu atdeves līmeni, peļņa kā atlīdzība par risku tiek salīdzināta ar kapitāla apjomu, kas bija nepieciešams šīs peļņas gūšanai. Rentabilitāte ir rādītājs, kas vispusīgi raksturo uzņēmuma efektivitāti.

Ar tās palīdzību ir iespējams novērtēt uzņēmuma vadības efektivitāti, jo lielas peļņas un pietiekama rentabilitātes līmeņa iegūšana lielā mērā ir atkarīga no pieņemto vadības lēmumu pareizības un racionalitātes. Tāpēc rentabilitāti var uzskatīt par vienu no vadības kvalitātes kritērijiem.

Pēc rentabilitātes līmeņa vērtības var novērtēt uzņēmuma ilgtermiņa labklājību, t.i. uzņēmuma spēja gūt pietiekamu atdevi no ieguldījumiem. Ilgtermiņa kreditoriem, investoriem, kuri iegulda uzņēmuma pašu kapitālā, šis rādītājs ir ticamāks rādītājs nekā finanšu stabilitātes un likviditātes rādītāji, kas tiek noteikti, pamatojoties uz atsevišķu bilances posteņu attiecību.

Konstatējot sakarību starp peļņas apjomu un ieguldītā kapitāla apjomu, rentabilitātes rādītāju var izmantot peļņas prognozēšanas procesā. Prognozēšanas process salīdzina paredzamo ieguldījumu atdevi ar faktisko un paredzamo ieguldījumu. Paredzamā peļņa ir balstīta uz iepriekšējo periodu rentabilitātes līmeni, ņemot vērā prognozētās izmaiņas.

Turklāt rentabilitātei ir liela nozīme lēmumu pieņemšanā investīciju, plānošanas, budžeta veidošanas, uzņēmuma darbības un tā rezultātu koordinēšanas, izvērtēšanas un uzraudzības jomā.

Tādējādi var secināt, ka rentabilitātes rādītāji raksturo uzņēmuma finanšu rezultātus un darbības rezultātus. Tie mēra uzņēmuma rentabilitāti no dažādām pozīcijām un ir sistematizēti atbilstoši saimnieciskā procesa dalībnieku interesēm.

Praksē tirdzniecības uzņēmumu saimnieciskās darbības rentabilitātes līmeni parasti nosaka peļņas attiecība pret mazumtirdzniecības apgrozījumu. Tas parāda, cik procentu ir peļņa no apgrozījuma. Šis rentabilitātes līmenis nav jāaprēķina visai (bilances) peļņai, bet tikai peļņai no preču pārdošanas, jo finanšu rezultāti no pamatlīdzekļu un citu aktīvu pārdošanas, kā arī ar pamatdarbības ienākumiem, izdevumiem un zaudējumi nav tieši atkarīgi no tirdzniecības apjoma izmaiņām. Šo rādītāju sauc par pārdošanas rentabilitātes līmeni un uzskata par vienu no galvenajiem rādītājiem tirdzniecības uzņēmumu darbības efektivitātes novērtēšanai. Tas ir tieši atkarīgs no bruto ienākumu līmeņa izmaiņām un otrādi no izplatīšanas izmaksu un uz realizēto tirdzniecības atvieglojumu rēķina iekasēto nodokļu līmeņa pieauguma vai samazinājuma.

Tiek uzskatīts, ka minimālajam pārdošanas rentabilitātes līmenim mazumtirdzniecībā tirgus mehānisma veidošanās un attīstības apstākļos jābūt vismaz 4-6% no apgrozījuma.

Pārdošanas rentabilitātes līmenis atsevišķām preču grupām un produktiem nav vienāds. Šajā sakarā mazumtirdzniecības apgrozījuma struktūras izmaiņas noved pie tirdzniecības uzņēmuma pārdošanas rentabilitātes līmeņa paaugstināšanās vai samazināšanās. Apgrozījuma struktūras izmaiņu ietekme uz tirdzniecības uzņēmuma pārdošanas rentabilitātes līmeni izpaužas caur bruto ienākumu līmeni un izplatīšanas izmaksu līmeni.

Rentabilitātes līmenim, kas aprēķināts kā peļņas attiecība pret apgrozījumu, ir būtisks trūkums: tas neņem vērā, kādi saimnieciskie resursi (aktīvi), pašu kapitāls un aizņemtais kapitāls sasniegs gala finanšu rezultātu un cik efektīvi tie tiek izmantoti. Šajā sakarā ekonomisti piedāvā definēt saimniecisko resursu rentabilitāti kā gada peļņas apjoma attiecību pret ilgtermiņa, nemateriālo un apgrozāmo līdzekļu gada vidējām izmaksām. Tas parāda, cik lielus procentus peļņa aizņem uzņēmuma aktīviem vai cik kapeikas peļņa tiek saņemta no katra kopējā (kopējā) kapitāla rubļa. Ārvalstu praksē to sauc par kopējā kapitāla (visu aktīvu) atdeves līmeni. Aprēķinot kopējā kapitāla atdevi, aprēķinā jāiekļauj visi ražošanas pamatlīdzekļi (pašu, nomāti un dāvināti), citi ilgtermiņa, nemateriālie līdzekļi un visi apgrozāmie līdzekļi. Ilgtermiņa, nemateriālo un apgrozāmo līdzekļu faktiskās vidējās gada izmaksas tiek aprēķinātas pēc bilances datiem.

Kopējā kapitāla atdeves līmenis ir tieši proporcionāls peļņas apjoma izmaiņām un apgriezti - no ilgtermiņa, nemateriālo un apgrozāmo līdzekļu atlikumu izmaiņām. Šo faktoru ietekmi uz kopējā kapitāla atdevi var izmērīt, izmantojot ķēdes aizstāšanas metodi. Lai to izdarītu, nosacītā kopējā kapitāla atdeves līmenis tiek provizoriski noteikts ar plānoto peļņas apjomu un ilgtermiņa, nemateriālo un apgrozāmo līdzekļu faktiskajiem vidējiem gada atlikumiem. Pēc tam no kopējā kapitāla nosacītā ienesīguma līmeņa tiek atņemts plānotais kapitāls, un rezultātā tiek noteikta ekonomisko resursu (aktīvu) bilances izmaiņu ietekme uz tā lielumu. Ja no kopējā kapitāla faktiskā atdeves līmeņa atņemam nosacīto kapitālu, mēs nosakām peļņas apjoma izmaiņu ietekmi uz tā lielumu.

Peļņas apmērs savukārt ir atkarīgs no vairākiem faktoriem (mazumtirdzniecības apgrozījuma apjoma izmaiņām, bruto ienākumu līmeņiem, izplatīšanas izmaksām un nodokļiem, kas iekasēti uz realizētās tirdzniecības peļņas rēķina, peļņas vai zaudējumu apmēriem no pārdošanas pamatlīdzekļu un citu aktīvu pārdošana, ar pamatdarbību nesaistīti ienākumi, izdevumi un zaudējumi), kuru ietekmi uz kopējā kapitāla atdeves līmeni var noteikt ar pašu kapitāla metodi. Lai to izdarītu, ir jāatrod katra faktora ietekmes daļa novirzes apjomā no plāna vai uzskaites peļņas dinamikā un iegūtie rezultāti jāreizina ar peļņas ietekmes uz atdeves līmeni lielumu. uz kopējo kapitālu.

Līdzdalības kapitālā metode var arī izmērīt komercuzņēmuma noteiktu veidu aktīvu vidējo atlikumu izmaiņu ietekmi uz kopējā kapitāla atdevi.

Tālāk ir jāizpēta cēloņi un faktori, kas ietekmēja pamatlīdzekļu un apgrozāmo (apgrozāmo) līdzekļu vidējo atlikumu izmaiņas, jāidentificē rezerves to izmantošanas efektivitātes paaugstināšanai. Vidējos ilgtermiņa aktīvu atlikumus var matemātiski attēlot kā tirdzniecības apjoma attiecību pret to aktīvu atdeves līmeni. Pamatlīdzekļu kapitāla produktivitātes ietekmi uz kopējā kapitāla atdevi var noteikt arī ar pašu kapitāla metodi.

Apgrozāmo līdzekļu vidējo atlikumu var attēlot kā vidējā dienas apgrozījuma un to apgrozījuma dienās reizinājumu. Šajā sakarā var pētīt otrā tirdzniecības uzņēmumu darba kvalitatīvā rādītāja – apgrozāmo līdzekļu apgrozījuma – ietekmi uz kopējā kapitāla atdeves līmeni. Lai to izdarītu, tiek noteikts, cik līdzekļu tiek atbrīvots vai papildus ieguldīts to apgrozījuma izmaiņu dēļ (reizinot pārskata gada faktisko vidējo dienas apgrozījumu ar apgrozāmo līdzekļu apgrozījuma paātrinājumu vai palēninājumu dienās), un tiek noteikta pašu kapitāla metode, tās ietekme uz kopējā kapitāla atdeves līmeni.

Kopējā kapitāla atdeves aprēķināšanas formulu var pārveidot un, izmantojot ķēdes aizstāšanu, noteikt pārdošanas rentabilitātes un kopējā kapitāla aktīvu atdeves izmaiņu ietekmi uz tās lielumu:

2. nodaļa. Tirdzniecības uzņēmuma rentabilitātes rādītāju sistēma.

Uzņēmuma saimnieciskās darbības efektivitāte un tā funkcionēšanas ekonomiskā iespējamība ir tieši saistīta ar tā rentabilitāti. Rentabilitātes rādītāji raksturo uzņēmuma efektivitāti kopumā, dažādu tā darbības jomu (komercdarbības, investīciju uc) rentabilitāti noteiktā pārskata periodā.

Aprēķinot rentabilitāti vispārīgā veidā, tiek izmantotas finanšu rādītāju formulas, kas izskatās šādi:

· Līdzekļu vai to avotu apgrozījums. Šis rādītājs ir vienāds ar pārdošanas ieņēmumu attiecību pret līdzekļu vai to avotu vidējo vērtību attiecīgajā periodā;

· Pārdošanas rentabilitāte, kas ir vienāda ar peļņas attiecību pret pārdošanas ieņēmumiem;

· Līdzekļu un to avotu rentabilitāte. Šis rādītājs ir vienāds ar peļņas attiecību pret vidējo līdzekļu un to avotu vērtību attiecīgajā periodā.

Analizējot pēdējos divus rādītājus, var ņemt vērā gan peļņu no produkcijas, darbu, pakalpojumu pārdošanas, gan bruto vai neto peļņu, kas paliek uzņēmuma rīcībā pēc nodokļu nomaksas. Ja fondu vai to avotu rentabilitāti aprēķina, pamatojoties uz peļņu no pārdošanas un tādējādi panāk salīdzināmību ar pārdošanas ienesīgumu, tad starp šiem koeficientiem tiek atklāta šāda saistība:

,

R p - pārdošanas rentabilitāte

Iepriekš minētā formula parāda, ka uzņēmuma līdzekļu vai to avotu ienesīgums ir atkarīgs gan no cenu politikas, gan no uzņēmuma saimnieciskās darbības, ko mēra pēc līdzekļu vai to avotu apgrozījuma. Izmantojot iepriekš minēto formulu, varat arī noteikt veidus, kā palielināt līdzekļu vai to avotu ienesīgumu. Tātad ar zemu pārdošanas rentabilitāti ir jācenšas paātrināt kapitāla un tā elementu apgrozījumu. Attiecīgi ir arī pretējais: uzņēmuma zemo biznesa aktivitāti, ko nosaka viens vai otrs iemesls, kompensē tikai pārdošanas rentabilitātes pieaugums.

Apsveriet rādītājus, pēc kuriem var novērtēt uzņēmuma rentabilitāti.

1. Produkta rentabilitāte. To aprēķina kā peļņas no produktu pārdošanas attiecību pret pilnām izmaksām. Šī rentabilitātes rādītāja izmantošana ir visracionālākā lauku saimniecības analītiskos aprēķinos, noteiktu produktu veidu rentabilitātes (nerentabluma) uzraudzībā, jaunu produktu veidu ieviešanā un neefektīvu produktu izņemšanā. Aprēķināts pēc formulas:

kur Р pr - produkta rentabilitāte

Pr - peļņa no pārdošanas, rub.;

C p ir pārdoto preču kopējās izmaksas, rub.

Ņemot vērā, ka peļņa ir saistīta gan ar preces pašizmaksu, gan ar cenu, par kādu tā tiek pārdota, produkcijas rentabilitāti var aprēķināt kā peļņas attiecību pret pārdotās produkcijas pašizmaksu par brīvām vai regulējamām cenām, t.i. uz pārdošanas ieņēmumiem.

2. Pārdošanas rentabilitāte (apgrozījums). Parāda, cik liela peļņa krīt uz pārdoto produktu vienību. Aprēķināts pēc formulas:

Kur P p - pārdošanas rentabilitāte;

Pr - peļņa no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas;

B - ieņēmumi no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas.

Produkcijas rentabilitātes un realizācijas rentabilitātes rādītāji ir savstarpēji saistīti un raksturo kārtējo izmaksu izmaiņas gan visu produktu, gan atsevišķu to veidu realizācijā. Tāpēc, plānojot preču klāstu, tiek ņemts vērā, kā atsevišķu veidu rentabilitāte ietekmēs visu produktu rentabilitāti. Līdz ar to ir ļoti svarīgi veidot produktu struktūru atkarībā no lielākas vai mazākas rentabilitātes produktu proporciju izmaiņām, lai kopumā paaugstinātu tirdzniecības uzņēmuma efektivitāti un iegūtu papildus iespējas palielināt peļņu.

3. Kapitāla atdeves rādītājus aprēķina pēc šādām formulām:

a) pašu kapitāla rādītājs:

kur Р sk ir pašu kapitāla rādītājs

P h - tīrā peļņa

K ar - pamatkapitāla vidējā vērtība.

Tas raksturo pamatkapitāla izmantošanas efektivitāti. Šī rādītāja ekonomiskā nozīme ir tāda, cik liela peļņa krīt uz uzņēmuma pašu kapitāla vienību. Pašu kapitāla atdeves koeficienta vērtību izmaiņas var izraisīt, piemēram, uzņēmuma akciju kotāciju pieaugums vai samazinājums biržā, taču jāņem vērā, ka akciju diskonta cena ne vienmēr atbilst to tirgus cenai. Tāpēc liela kapitāla atdeves vērtība ne vienmēr norāda uz augstu atdevi no uzņēmumā ieguldītā kapitāla.

b) Investīciju (pastāvīgā) kapitāla rādītājs:

kur P un - ieguldījumu (pastāvīgā) kapitāla rādītājs;

P h - tīrā peļņa;

K ik - ieguldījumu kapitāla vidējā vērtība, kas ir vienāda ar perioda pašu kapitāla vidējās vērtības un perioda ilgtermiņa aizdevumu un aizņēmumu vidējās vērtības summu.

Tas raksturo ilgstoši ieguldītā kapitāla izmantošanas efektivitāti. Ieguldījumu kapitāla apmērs tiek noteikts saskaņā ar bilanci kā pašu līdzekļu un ilgtermiņa saistību summa.

c) Uzņēmuma kopējā kapitāla rādītājs.

kur P ok - uzņēmuma kopējā kapitāla rādītājs;

Pr - peļņa;

B cf - perioda vidējā neto bilances kopsumma.

Parāda visa uzņēmuma kapitāla izmantošanas efektivitāti, t.i. koeficienta vērtības pieaugums liecina par uzņēmuma mantas izmantošanas efektivitātes pieaugumu un otrādi. Uzņēmuma visa kapitāla ienesīguma vērtības samazināšanās var liecināt arī par pieprasījuma samazināšanos pēc uzņēmuma produkcijas vai aktīvu pārmērīgu uzkrāšanu.

4. Apgrozāmo līdzekļu atdeve. Aprēķināts pēc formulas:

kur R oa - apgrozāmo līdzekļu rentabilitāte;

Pr - peļņa;

Ao cf - apgrozāmo līdzekļu vidējā vērtība.

Kapitāla, aktīvu vidējo vērtību nosaka pēc bilances kā perioda sākuma un beigu rezultātu vidējo aritmētisko.

5. Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte. Nosaka pēc 8. formulas:

kur R in - Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte;

Pr - peļņa;

Av cf - pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu vidējā vērtība periodā.

Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte atspoguļo pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti, ko mēra ar peļņas apmēru uz vienu līdzekļu vienības pašizmaksu. Šī attiecība ir savstarpēji saistīta ar visa uzņēmuma kapitāla rentabilitātes koeficientu. Samazinoties pēdējam, pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitātes pieaugums liecina par pārmērīgu mobilo līdzekļu pieaugumu, kas var būt lieko krājumu veidošanās, produktu pārpilnības noliktavās krituma dēļ. pieprasījums pēc tā, pārmērīgs debitoru parādu vai naudas pieaugums.

Praksē biežāk tiek izmantoti ne visi uzskaitītie rentabilitātes rādītāji, bet gan tikai galvenie (1. tabula). 1.tabulā dotie rādītāji tiek pētīti dinamikā un to izmaiņu tendences tiek izmantotas, lai spriestu par uzņēmuma saimnieciskās darbības efektivitāti.

Galvenie rentabilitātes rādītāji.

Aprēķina metode	Paskaidrojumi	komentēt
1. Pārdošanas rentabilitāte
	Pr - peļņa no pārdošanas B - pārdošanas ieņēmumi	Parāda, cik liela peļņa krīt uz ražošanas vienību.
2. Uzņēmuma kopējā kapitāla atdeve
	Pr - var būt gan bruto peļņa, gan peļņa no pārdošanas; B cf - vidējais perioda kopējais atlikums	Koeficients parāda visa uzņēmuma īpašuma izmantošanas efektivitāti. Koeficienta samazinājums ir produktu pieprasījuma krituma sekas.
3. Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte
	Av cf - perioda ilgtermiņa aktīvu vidējā vērtība	Parāda pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti. Koeficienta pieaugums līdz ar kopējā kapitāla rentabilitātes koeficienta samazināšanos liecina par mobilo līdzekļu pārspīlēšanu.
4. Pašu kapitāla atdeve
	K s - pašu kapitāla avotu vidējā vērtība saskaņā ar perioda bilanci	Parāda pašu kapitāla izmantošanas efektivitāti. Koeficienta dinamika ietekmē akciju kotācijas līmeni biržās.
5. Pastāvīgā kapitāla atdeve
	K ik - ilgtermiņa aizdevumu un aizņēmumu vidējā vērtība periodā.	Parāda uzņēmuma darbībā ilgstoši ieguldītā investīciju kapitāla izmantošanas efektivitāti.

Analizējot rentabilitātes rādītājus, jāņem vērā:

· Rentabilitāte ir tieši atkarīga no organizācijas stratēģijas, precīzāk no riska līmeņa uzņēmējdarbībā, kas prasa noteiktu peļņas līmeni. Jo lielāks risks, jo lielāka peļņa organizācijai jāsaņem.

· Skaitītāja un saucēja vērtējums rentabilitātes izteiksmē atšķiras tādēļ, ka peļņa atspoguļo uzņēmuma pārskata perioda reālo darbības rezultātu, bet aktīvu vērtību, kas veidojas vairāku gadu garumā, atspoguļo grāmatvedības aplēse, kas var ievērojami atšķirties no tirgus.

· Likviditātes rādītāji pārskata periodā var būt salīdzinoši zemi sakarā ar pāreju uz jaunām tehnoloģijām un citiem ilgtermiņa ieguldījumiem. Tāpēc šādu samazinājumu nevar uzskatīt par negatīvu punktu.

Analizēsim aplūkotos rādītājus saistībā ar AS "Tirdzniecības nams Vladivostokas GUM" darbību.

A/s Tirdzniecības nams Vladivostokas GUM tika atvērts 1934. gada jūlijā. Šī uzņēmuma vēsture aizsākās 1893. gadā, kad Kunst un Albers tirdzniecības nams, vēlāk Čurins un uzņēmums". Vladivostokas GUM ir kļuvis par Krievijas tirgotāju un tradīciju turpinātāju. šodien sadarbojas ar vairāk nekā 1000 vietējiem un ārvalstu partneriem. Veikala kopējā platība ir aptuveni 20 tūkstoši kvadrātmetru, tajā skaitā tirdzniecības platība - 10 tūkstoši kvadrātmetru. Uzņēmumam ir savs autoparks, metālapstrādes, galdniecības darbnīcas, viesnīca , rūpnieciskais komplekss apģērbu, cepuru, kažokādu, ādas izstrādājumu šūšanai un labošanai.

OAO Trading House Vladivostokas GUM grāmatvedības bilance uz 01.01.2005.

	Indikatora kods		Pārskata perioda sākumā			Pārskata perioda beigās
I Ilgtermiņa ieguldījumi "Nemateriālie ieguldījumi: (04.05)
Pamatlīdzekļi. (01, 02, 03)
Būvniecības procesā (08)
Ienesīgi ieguldījumi materiālajos aktīvos q
Ilgtermiņa finanšu ieguldījumi (58)
Atliktā nodokļa aktīvi
Citi ilgtermiņa aktīvi
KOPĀ I sadaļai
II. APGROZĪJUMI 1 Krājumi, ieskaitot
izejvielas, materiāli un citas līdzīgas vērtslietas (10)
dzīvnieki audzēšanai un nobarošanai
nepabeigtās ražošanas izmaksas (44)
gatavās preces un preces tālākpārdošanai (40, 41)
nosūtītās preces q
priekšapmaksas izdevumi (97)
citi krājumi un izdevumi
Pievienotās vērtības nodoklis par iegādātajām vērtībām (19)
Debitoru parādi (par kuriem maksājumi ir sagaidāmi vairāk nekā 12 mēnešus pēc pārskata datuma
Debitoru parādi (maksājumi par kuriem ir sagaidāmi 12 mēnešu laikā pēc pārskata datuma, tostarp:
pircēji un klienti (62, 76)
citi parādnieki
Īstermiņa finanšu ieguldījumi q
Skaidra nauda
norēķinu konts (51)
valūtas konts (52)
pārējā nauda (55, 56, 57)
Citi apgrozāmie līdzekļi
KOPĀ II sadaļai
		Indikatora kods		Pārskata perioda sākumā	Pārskata perioda beigās
III KAPITĀLS UN REZERVES Pamatkapitāls (80)
Papildu kapitāls (83)
Rezerves kapitāls (82), tostarp:
rezerves, kas izveidotas saskaņā ar dibināšanas dokumentiem
Iepriekšējo gadu nesadalītā peļņa (84)
Iepriekšējo gadu nesegtie zaudējumi 0
Pārskata gada nesadalītā peļņa (84)
Pārskata gada nesegtie zaudējumi (84)
Uzkrāšana (84)
Patēriņš (84)
KOPĀ III sadaļai
I V. ILGTERMIŅA SAISTĪBAS Aizdevumi un kredīti
Atliktā nodokļa saistības
Citas ilgtermiņa saistības
KOPĀ I V sadaļai
V ĪSTERMIŅA SAISTĪBAS Aizdevumi un kredīti (66) Tostarp:
banku aizdevumi
citi aizdevumi
Kreditori ieskaitot
piegādātāji un darbuzņēmēji (60, 76)
maksājamie rēķini (62)
parāds meitasuzņēmumiem un saistītajiem uzņēmumiem ()
Parāds organizācijas darbiniekiem
Parāds valsts ārpusbudžeta fondiem (69)
nodokļu un nodevu parāds (68)
citi kreditori
Parāds dibinātājam ienākumu maksājums (75)
Nākamo periodu ieņēmumi ()
Rezerves nākotnes izdevumiem un maksājumiem (96)
Citas īstermiņa saistības
KOPĀ V sadaļai

AS Trading House Vladivostokas GUM peļņas un zaudējumu aprēķins par 2004.gadu.

Rādītāji	Pārskata periodā	Par to pašu periodu pērn
Ieņēmumi no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas
Pārdoto preču, darbu, pakalpojumu izmaksas
Bruto peļņa
Peļņa no pārdošanas
Citi saimnieciskās darbības ieņēmumi
Citi saimnieciskās darbības izdevumi
Ar pamatdarbību nesaistīti ienākumi
ar darbību nesaistīti izdevumi
Peļņa pirms nodokļu nomaksas
Kārtējais ienākuma nodoklis
Tīrā peļņa

Produkta rentabilitāte:

Pārskata periods: 22051/27537*100=80,08%

Bāzes periods: 43538 /58759*100=74,1%

Analizētajā periodā produktu rentabilitāte pieauga par 5,98%, tad tiks aplūkoti produktu rentabilitātes pieauguma iemesli.

Pārdošanas atdeve:

Pārskata periods: 22051/49588*100=44,47%

Bāzes periods: 43538/102297 *100=42,56%

Pārskata perioda apgrozījuma atdeve pieauga par 1,91%.

Pašu kapitāla atdeve:

Pārskata periods: 17302/18066*100=95,77%

Bāzes periods: 32433/17691*100=183,33%

Pašu kapitāla atdeve pārskata periodā pieauga no 95,77% līdz 183,33% (par 87,56%).

Investīciju kapitāla atdeve:

Investīciju kapitāla atdevi nevar aprēķināt, jo uzņēmumam nav ilgtermiņa kredītu un aizņēmumu.

Kopējā kapitāla atdeve:

22051/0,5*(51117+55253)*100=41,46%

Apgrozāmo līdzekļu atdeve:

22051/0,5(38782+40584)*100=55,57%.

Pamatlīdzekļu un citu pamatlīdzekļu rentabilitāte:

22051/0,5(12335+14669)*100=163,32%.

Produkta rentabilitātes faktoru analīze tiek veikta, pamatojoties uz peļņas un zaudējumu aprēķinu. To veic pēc formulas:

,

kur P rp - peļņa no produkcijas pārdošanas, p .;

RP - pārdošanas apjoms pārdošanas cenās (bez PVN un citiem netiešajiem nodokļiem), rub.;

Izmaksu izmaiņu ietekme uz rentabilitātes dinamiku

49588/27537-49588/58759= 0,95686

Pārdotās produkcijas apjoma izmaiņu ietekme uz produktu rentabilitātes dinamiku

49588/58759-102297/58759= -0,897039

Vispārējas izmaiņas produktu rentabilitātē

0,95686 - 0,897039=0,059821

Secinājums. Salīdzinot ar bāzes periodu, produkcijas rentabilitāte palielinājās par 0,0598 (5,98%) šādu faktoru ietekmē:

Pārdoto preču pašizmaksas izmaiņu ietekmē tas pieauga par 0,95686 (95,69%);

Pateicoties realizētās produkcijas apjoma izmaiņām, tas samazinājās par 0,897039 (89,7%).

Ja uzņēmums veic noteiktu produktu veidu izmaksu un ieņēmumu uzskaiti, tad analīzes procesā ir jānovērtē pārdošanas struktūras ietekme uz produktu rentabilitātes izmaiņām. Tomēr šāds pētījums ir iespējams tikai saskaņā ar operatīvajiem finanšu pārskatiem, tas ir, tas tiek veikts uzņēmuma iekšējās analīzes procesā.

3.nodaļa. Komercuzņēmumu rentabilitātes paaugstināšanas veidi.

Galvenos veidus, kā palielināt tirdzniecības rentabilitāti, var saukt šādi:

Rezervju izmantošana tirdzniecības izaugsmei;

· tiešo attiecību paplašināšana ar nozari;

· preču aprites saišu veidu samazināšana;

· noteikto pamata un papildu atlaižu pilnīga saņemšana no piegādātājiem, atlīdzība no finanšu iestādēm;

jaunu organizācijas un specializācijas formu ieviešana;

· sadales izmaksu ekonomija, neplānoto zaudējumu likvidēšana.

Kā jau minēts, veidus, kā palielināt fondu vai to avotu rentabilitāti, var noteikt, izmantojot šādu formulu.

,

kur Р ср – līdzekļu vai to avotu ienesīgums;

R p - pārdošanas rentabilitāte

Par cf - līdzekļu vai to avotu apgrozījumu.

Pie zemas pārdošanas rentabilitātes ir jācenšas paātrināt kapitāla un tā elementu apgrozījumu. Attiecīgi uzņēmuma zemo biznesa aktivitāti, ko nosaka viens vai cits iemesls, kompensē tikai pārdošanas rentabilitātes pieaugums.

Pasākumus ekonomiskās uzskaites stiprināšanai un rentabilitātes paaugstināšanai izstrādā plānošanas nodaļas un grāmatvedības darbinieki. Tie tiek plaši apspriesti. Izstrādāto pasākumu īstenošanas kontrolei tiek noteiktas atbildīgās personas (parasti galvenie grāmatveži vai viņu vietnieki, plānošanas un ekonomikas nodaļu vadītāji, vecākie ekonomisti).

Galvenie rezervju avoti produktu rentabilitātes līmeņa paaugstināšanai ir peļņas apjoma pieaugums no produktu pārdošanas (RP) un komerciālo produktu izmaksu samazinājums (Р↓С). Rezervju aprēķināšanai var izmantot šādu formulu:

kur PR ir rentabilitātes pieauguma rezerve

R in - faktiskā rentabilitāte

P f - faktiskā peļņas summa

RP - rezerve peļņas pieaugumam no produkcijas pārdošanas

VPP in - iespējamais produktu pārdošanas apjoms, ņemot vērā identificētās rezerves tā izaugsmei

C i in - iespējamais i-to veidu produktu pašizmaksas līmenis, ņemot vērā identificētās rezerves, lai samazinātu

З f - faktiskā izmaksu summa par pārdotajām precēm

Rezervi kapitāla atdeves līmeņa paaugstināšanai var aprēķināt pēc formulas:

kur BP ir peļņas bilances summa

RBP - rezerve peļņas bilances apjoma palielināšanai

KL f - faktiskais gada vidējais pamatkapitāla un apgrozāmā kapitāla apjoms

P↓KL - rezerves kapitāla apjoma samazināšanai sakarā ar tā apgrozījuma paātrināšanos

KL d - papildus nepieciešamais pamatkapitāla un apgrozāmā kapitāla apjoms peļņas pieauguma rezervju veidošanai.

Finanšu rezultātu analīzes noslēgumā jāizstrādā konkrēti pasākumi noteikto rezervju attīstībai un monitoringa sistēma.

Secinājums.

Komercuzņēmuma finanšu analīzē īpašu vietu ieņem preču grupas izmaksu intensitātes, rentabilitātes un rentabilitātes analīzes problēma. Rentabilitātes rādītāji tirdzniecībā kļūst arvien svarīgāki.

Rentabilitāte raksturo organizācijas darbību. Rentabilitātes rādītāji ļauj novērtēt, cik liela peļņa uzņēmumam ir no katra uzņēmuma aktīvos ieguldītā līdzekļu rubļa. Ir dažādi rentabilitātes rādītāju sistēmas grupējumi. Mēs esam izskatījuši vienu no šīm klasifikācijām ar rentabilitātes rādītāju iedalījumu saimnieciskās darbības rentabilitātes rādītājos, rentabilitātes rādītājos, kas raksturo organizācijas finansiālo darbību, un produktu rentabilitātes rādītājos.

Saimnieciskās darbības rentabilitāte atspoguļo atlīdzības (atlīdzības) likmi visam avotu kopumam, ko uzņēmums izmanto savas darbības veikšanai.

Finansiālā rentabilitāte raksturo uzņēmuma īpašnieku ieguldījumu efektivitāti, nodrošinot to ar resursiem vai atstājot tā rīcībā visu vai daļu no peļņas, lai nākotnē palielinātu ienākumus.

Un, visbeidzot, produkta rentabilitātes rādītāji var atbildēt uz jautājumiem, kas saistīti ar uzņēmuma pamatdarbības efektivitātes noteikšanu preču, darbu, pakalpojumu ražošanā un pārdošanā.

Izmantotās literatūras saraksts.

1. Grehovodova M.N. Komercuzņēmuma ekonomika. Apmācība. - Rostova n / a: "Fēnikss", 2001.

2. Efimova O.V. "Finanšu analīze". Maskava, 1997

3. Ignatovs A.V. Pārdošanas rentabilitātes analīze pa preču un tirdzniecības veidiem // Mārketings Krievijā un ārvalstīs. - 2004. - Nr.1.

4. Kravčenko L.I. Ekonomiskās darbības analīze tirdzniecībā: mācību grāmata / L.I. Kravčenko. - 6. izdevums, pārskatīts. – M.: Jaunas zināšanas, 2003.g.

5. Ļebedeva S.N. Komercuzņēmuma ekonomika: Proc. Ieguvums / S.N. Ļebedeva, N.A. Kazinačikova, A.V. Gavrikovs; Ed. S.N. Ļebedeva. – 2-ja izd. - Minska: jaunas zināšanas, 2002.

6. Mensons T. Zaudējumu un rentabilitātes novērtējums // Apdrošināšanas apskats. - 2000. - Nr.10.

7. Savitskaya G.V. Uzņēmuma saimnieciskās darbības analīze: 4.izd., Pārskatīts. Un papildus. - Minska: SIA "Jaunās zināšanas", 2000.

8. Skamay L. Uzņēmuma rentabilitātes analīze // RISKS: Resursi, informācija, piedāvājums, konkurence. - 2002. - Nr.1.

9. Uļjanovs I.S. Rentabilitāte un ieguldījumi pamatkapitālā // Statistikas jautājumi. - 2004. - Nr.2.

10. Uļjanovs I.S. Produktu rentabilitāte un procentu likmes // Statistikas jautājumi. - 2003. - 12.nr.

11. Šeremets A.D., Negaševs E.V. Finanšu analīzes metodes. – M.: INFRA-M, 2000. gads.

12. Uzņēmumu ekonomika un statistika: mācību grāmata / V.E. Adamovs, S.D. Iļenkova, T.P. Sirotina, S.A. Smirnovs; Ed. Dr Ek. zinātnes, prof. S.D. Iļenkova. - 3. izdevums, pārskatīts. un papildu – M.: Finanses un statistika, 2000.

13. Yatsyuk N.A., Khalevinskaya E.D. Uzņēmuma finanšu rezultātu novērtējums // Audits un finanšu analīze, 2002, Nr. 1.

14. http://www.e-mastertrade.ru Uzņēmuma analīze un novērtējums

16. http://www.rosneft.ru

Efimova O.V. "Finanšu analīze". Maskava, 1997

Savitskaya G.V. Uzņēmuma saimnieciskās darbības analīze: 4.izd., Pārskatīts. Un papildus. - Minska: SIA "Jaunās zināšanas", 2000.

Grehovodova M.N. Komercuzņēmuma ekonomika. Apmācība. - Rostova n / a: "Fēnikss", 2001.

Kravčenko L.I. Ekonomiskās darbības analīze tirdzniecībā: mācību grāmata / L.I. Kravčenko. - 6. izdevums, pārskatīts. – M.: Jaunas zināšanas, 2003.g.

Šeremets A.D., Negaševs E.V. Finanšu analīzes metodes. – M.: INFRA-M, 2000. gads.

Skamay L. Uzņēmuma rentabilitātes analīze // RISKS: Resursi, informācija, piedāvājums, konkurence. - 2002. - Nr.1.

Ievads

Rentabilitātes ekonomiskais saturs……………………………………….4
Rentabilitātes jēdziens un veidi………………………………………………………4
Rentabilitātes rādītāju sistēma………………………………………….. 11

Uzņēmuma rentabilitātes analīze……………………………………………….16

2.1. Īpašuma izmantošanas efektivitātes rādītāji…………………….16

Rentabilitātes faktoru analīze………………………………………. .22

OcOO “Intant Bishkek” rentabilitātes rādītāji………..26

3.1. Uzņēmuma vispārīgais raksturojums un finansiālais stāvoklis…………26

Uzņēmuma rentabilitātes rādītāju analīze………………………….29

3.3. Ieteikumi rentabilitātes uzlabošanai……………………………..30

Secinājums

Bibliogrāfija

IEVADS

Lai novērtētu uzņēmuma darbības efektivitāti un ekonomisko iespējamību, nepietiek tikai ar absolūto rādītāju noteikšanu. Objektīvāku ainu var iegūt ar rentabilitātes rādītāju palīdzību. Rentabilitātes rādītāji ir relatīvi uzņēmuma finanšu rezultātu un darbības rādītāji. Tas ir, rentabilitāte ir relatīvs ekonomiskās efektivitātes rādītājs, kas vispusīgi atspoguļo materiālo, darba un finanšu resursu, kā arī dabas resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi. Rentabilitātes koeficients tiek aprēķināts kā peļņas attiecība pret aktīviem, resursiem vai plūsmām, kas to veido. To var izteikt gan peļņā uz vienu ieguldīto līdzekļu vienību, gan peļņā, ko nes katra saņemtā naudas vienība. Balstoties uz vidējo rentabilitātes līmeņu analīzi, ir iespējams noteikt, kuri produktu veidi un kuras biznesa vienības nodrošina lielāku rentabilitāti. Īpaši svarīgi tas kļūst mūsdienu tirgus apstākļos, kur uzņēmuma finansiālā stabilitāte ir atkarīga no ražošanas specializācijas un koncentrācijas.
Jebkuras uzņēmējdarbības jēga ir panākt pozitīvu ekonomisko efektu absolūta peļņas vai relatīvās rentabilitātes rādītāja veidā. Tādējādi rentabilitāte ir galvenais uzņēmumu finanšu vadības 1 objekts un mērķis. Jo lielāka uzmanība tiek pievērsta rentabilitātei, jo veiksmīgāk darbojas uzņēmums. Šajā sakarā rentabilitātes zinātniskās vadības jautājumi ir aktuāla uzņēmējdarbības teorijas un prakses problēma.
Kursa darba galvenais mērķis ir rentabilitātes kā uzņēmuma efektivitātes jēdziena analīze, proti, visu uzņēmuma resursu izmantošanas efektivitāte. Galvenie uzdevumi ir: 1) Izskaidrot rentabilitātes jēdzienu (ieskaitot tā veidus un rādītāju sistēmu); 2) Analizēt rentabilitāti (ņemot vērā arī faktorus, no kuriem tā ir atkarīga); 3) Prezentēt rentabilitātes rādītāju analīzi (un ieteikumus to uzlabošanai), izmantojot konkrēta uzņēmuma piemēru.

1. REENTALITĀTES EKONOMISKAIS SATURS
1.1. REENTALITĀTES JĒDZIENS UN VEIDI

Uzņēmuma darba rezultāti ir pakļauti izvērtēšanai par jebkuru pārskata periodu. Šajā sakarā saskaņā ar grāmatvedības un pārskatu datiem tiek aprēķināta dažādu kvantitatīvo un kvalitatīvo rādītāju sistēma, kas paredzēta, lai sniegtu visaptverošu uzņēmuma darbības novērtējumu. Darbības rādītāji sniedz aptuvenu eksporta un importa operāciju rentabilitātes novērtējumu. Vispirms apskatīsim, kas ir rentabilitāte.
Viena no tās definīcijām izklausās šādi: rentabilitāte (no vācu rentabel - rentabla, rentabla), uzņēmumu ražošanas ekonomiskās efektivitātes rādītājs. Uzņēmums, kas gūst peļņu, tiek uzskatīts par rentablu. Var dot vēl vienu rentabilitātes jēdzienu: rentabilitāte ir rādītājs, kas ir peļņas attiecība pret ražošanas izmaksu summu, naudas ieguldījumiem komercdarbības organizēšanā vai uzņēmuma īpašuma apjomam, kas tiek izmantots tās darbības organizēšanai.
Rentabilitāti dala kā vispārīgu - bilances (kopējās) peļņas procentuālo attiecību pret ražošanas pamatlīdzekļu un normalizētā apgrozāmā kapitāla vidējām gada kopējām izmaksām; un aprēķinātā rentabilitāte - paredzamās peļņas attiecība pret to ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, no kuriem tiek iekasēta maksa par līdzekļiem. Tiek izmantots arī rentabilitātes līmeņa rādītājs pašreizējām izmaksām - peļņas attiecība pret komerciālo vai pārdoto produktu izmaksām.
Katrs uzņēmums patstāvīgi veic savu ražošanu un saimniecisko darbību pēc pašpietiekamības un rentabilitātes principiem. Uzņēmumam ir noteiktas izmaksas par produktu ražošanu un tās realizāciju. Šīs izmaksas atspoguļo konkrētā uzņēmuma ražošanas izmaksas (izmaksas) vai atsevišķas izmaksas. Tomēr atsevišķas preces izmaksas uzņēmumiem var atšķirties no nozares vidējām izmaksām, kuras tiek uzskatītas par sociāli nepieciešamajām izmaksām jeb izmaksām, kuru vērtība naudas izteiksmē ir preces cena. Atsevišķu izmaksu klātbūtne izraisa citas ražošanas izmaksu daļas - peļņas un līdz ar to relatīvā mērījuma - rentabilitātes izolāciju.
Taču peļņas absolūtā vērtība nedod priekšstatu par ražošanas vai tirdzniecības efektivitātes līmeni un izmaiņām. Peļņas apjoms var palielināties, bet ražošanas efektivitāte var palikt nemainīga vai pat samazināties. Tas notiek, ja peļņas pieaugums tiek iegūts, pateicoties plašiem (kvantitatīviem) ražošanas faktoriem - darbinieku skaita pieaugumam, tehnikas parka pieaugumam utt. Ja, palielinoties strādājošo skaitam, viņu produktivitāte palika nemainīga vai samazinājās, tad ražošanas efektivitāte attiecīgi nemainās vai pat samazinās. Galvenās rentabilitātes atšķirības tirdzniecības un darba attiecību sistēmā ir šādas:

peļņas attiecība pret ražošanas izmaksām, raksturojot kārtējo izmaksu rentabilitātes līmeni (izejvielu, materiālu, degvielas iegādei, darba instrumentu nolietojumam, ražošanas vadīšanas un apkalpošanas izmaksām un darbinieku darba samaksai);
peļņas attiecība pret ražošanas līdzekļu vidējām gada izmaksām, raksturojot avansa izmaksu pieauguma relatīvo lielumu un sniedzot novērtējumu par ražošanas līdzekļu ekonomisko efektivitāti.

Rentabilitātes pazīmēm, kas raksturo pēc pārdošanas gūtās peļņas rentabilitāti, ir reāla nozīme.
Rentabilitātes 2 sadales funkcija īpaši izpaužas faktā, ka tās vērtība ir viens no galvenajiem kritērijiem pārpalikuma produkta - peļņas - daļas sadalei.
Ir šādi uzņēmuma rentabilitātes veidi: ražošanas rentabilitāte, produkcijas rentabilitāte un ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte.
1. Ražošanas rentabilitāte ir vispārinošākais, kvalitatīvākais ražošanas ekonomiskās efektivitātes, nozares uzņēmumu darbības efektivitātes rādītājs. Ražošanas rentabilitāte tikai mēra saņemtās peļņas apjomu ar to fondu lielumu - pamatlīdzekļiem un apgrozāmajiem līdzekļiem, ar kuriem tā tika saņemta. Šie līdzekļi, ko izmanto ražošanā, lai iegūtu noteiktu peļņu, it kā ir tā cena. Un jo zemāka šī cena, t.i. jo mazāk līdzekļu tiek pieprasīti ar tādu pašu peļņas apjomu, protams, jo efektīvāka ražošana, un uzņēmums strādā ar lielāku efektu. Viss iepriekš minētais ir taisnība, ja nav fiksētas rentabilitātes, kas apstiprināta vairākos reģionos, lai saglabātu noteiktu cenu līmeni. Laika gaitā tam nevajadzētu būt.
Ražošanas rentabilitāte vispārīgākajā veidā nozares ekonomikā tiek definēta kā:

kur P - rentabilitāte,%
P - peļņas summa, som.
OF - pamatlīdzekļu izmaksas, som.
OS - apgrozāmā kapitāla izmaksas, som.
Uzņēmuma darbības laiks var būt atšķirīgs - mēnesis, ceturksnis, gads, tāpēc pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu izmaksas tiek aprēķinātas pēc vidējās vērtības. Ražošanas rentabilitāti kopumā var noteikt jebkurā laika diapazonā, jebkurā mērķa funkcionēšanas periodā, lai zinātu veikto ražošanas operāciju efektivitāti. Parasti ar stabilu darbību to aprēķina par ceturksni un gadu.
Nozares ekonomikā pastāv vispārējā un prognozētā ražošanas rentabilitāte. Kopējā rentabilitāte gandrīz sakrīt ar iepriekš noteikto rentabilitāti:

Peļņa tiek ņemta kopsummas, bilances summas veidā, un apgrozāmo līdzekļu izmaksas tika noteiktas līdz tās normalizētajai daļai, kas neatbilst patiesībai. Jārēķinās ar visu izlietoto apgrozāmo līdzekļu izmaksām – pašu un aizņemto.
Paredzamā rentabilitāte kā efektivitātes rādītājs ir zaudējis savu nozīmi un būtībā tam nav praktiskas nozīmes. Tas var tikai raksturot, par kādu cenu, par kādiem līdzekļiem iegūta peļņa, kas paliek uzņēmuma rīcībā.
Kā redzams no ražošanas rentabilitātes vispārējās formulas

tā augšanas faktori būs:
1. Peļņas apjoms
2. Pamatlīdzekļu izmantošanas izmaksas un efektivitāte.
3. Apgrozāmo līdzekļu izmantošanas izmaksas un efektivitāte
Jo lielāka peļņa, jo zemākas ir pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu izmaksas, un jo efektīvāk tie tiek izmantoti, jo augstāka ir ražošanas rentabilitāte un līdz ar to arī nozares ekonomiskā efektivitāte. Un otrādi.
Tādējādi no ražošanas rentabilitātes faktoriem izriet galvenie veidi, kā to palielināt.
Nozares ekonomikā vispārīgākie veidi, kā palielināt ražošanas rentabilitāti, ir šādi:
1. Visi veidi, kas palielina peļņas apjomu.
2. Visi veidi, kas uzlabo pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti.
3. Visi veidi, kas uzlabo apgrozāmo līdzekļu izmantošanas efektivitāti.
Ekonomiskajā praksē tiek izmantoti daudzi specifiski rentabilitātes rādītāji. Viņiem visiem ir noteikta loma ekonomikā. Taču nozaru ekonomikai, vispārējam skatījumam uz ekonomiskajiem procesiem, šeit sniegtie rādītāji ir diezgan pietiekami un pareizi.
2. Produkta rentabilitātes koeficients parāda, cik ienesīga ir uzņēmuma pamatdarbība. Produktu rentabilitāte tiek aprēķināta kā pamatdarbības peļņas attiecība pret darbības izmaksām, kas radušās šo produktu ražošanā. Gadījumā, ja papildus galvenajām un citām uzņēmuma darbības sastāvdaļām ir jāņem vērā, kā produktu rentabilitātes koeficients tiek izmantota tīrās peļņas attiecība pret kopējām izmaksām. Produktu rentabilitātes aprēķināšanas formula:
2. Produkta rentabilitāte = peļņa no ražošanas / ražošanas pašizmaksa
Papildus tam, ka produktu rentabilitātes rādītājs ietver arī noteiktu produktu veidu rentabilitātes rādītāju, tas ir arī savstarpēji saistīts ar uzņēmuma pārdošanas rentabilitāti.
Lai iegūtu noteiktu produktu veidu rentabilitāti, peļņa, kas saņemta no noteikta veida preces pārdošanas, ir jāsadala ar tā izmaksām. Papildus pašizmaksai var izmantot ekspluatācijas izmaksu vērtību, kas radušās, ražojot (iegādājoties) šo produktu. Ražošanas vienības rentabilitātes aprēķināšanas formula:
2.1. Ražošanas vienības rentabilitāte \u003d peļņa no konkrēta produkta / tā paša produkta izmaksas.
2.2. Uzņēmuma pārdošanas atdeve- koeficients, kas parāda, cik daudz naudas vai peļņas kapeikas iekrīt uz katru uzņēmuma naudas vienību. Pārdošanas rentabilitātes koeficients ir peļņas attiecība pret ieņēmumiem (tīrajiem ienākumiem).
Pārdošanas atdeve = peļņa / pārdošanas ieņēmumi

Ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte parādīt ražošanas pamatlīdzekļu (mašīnu, iekārtu u.c.) izmantošanas efektivitāti. Rādītāju aprēķina kā uzņēmuma bilances peļņas (vai tīrās peļņas) attiecību pret pamatlīdzekļu izmaksām.

Ražošanas pamatlīdzekļu rentabilitāte \u003d Peļņa / visu uzņēmuma ražošanas pamatlīdzekļu vidējā gada vērtība.
Arī pastāv neproduktīvo pamatlīdzekļu rentabilitāte, tas ir, līdzekļi, kas nav iesaistīti produktu ražošanā (ēkas, transportlīdzekļi utt.). Šo rādītāju aprēķina kā uzņēmuma bilances peļņas (vai tīrās peļņas) attiecību pret ražošanas neražošanas pamatlīdzekļu izmaksām.
3.1. Neproduktīvo pamatlīdzekļu rentabilitāte = Peļņa / gada vidējā vērtība visu uzņēmuma neproduktīvo pamatlīdzekļu vērtība.
Lai aprēķinātu gan ražošanas pamatlīdzekļus, gan neražošanas līdzekļus, tiek izmantota pamatlīdzekļu rentabilitātes formula (ražošana + neražošana + citi pamatlīdzekļi).
3.2. pamatlīdzekļu rentabilitāte \u003d Peļņa/vidējā gada visu pamatlīdzekļu vērtība
Šie trīs rentabilitātes veidi vispusīgi atspoguļo materiālo, darba un finanšu resursu, kā arī dabas resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi.

1.2 REENTĪBAS RĀDĪTĀJU SISTĒMA

Rentabilitātes rādītāji raksturo uzņēmuma finanšu rezultātus un efektivitāti. Tie mēra uzņēmuma rentabilitāti no dažādām pozīcijām un tiek grupēti atbilstoši saimnieciskā procesa, tirgus apmaiņas dalībnieku interesēm.
Rentabilitātes rādītāji ir svarīgas faktoru vides īpašības uzņēmumu peļņas veidošanai. Tāpēc tie ir obligāti, veicot salīdzinošo analīzi un novērtējot uzņēmuma finansiālo stāvokli. Analizējot ražošanu, rentabilitātes rādītāji tiek izmantoti kā investīciju politikas un cenu veidošanas instruments.
Galvenos rentabilitātes rādītājus var apvienot šādās grupās
1) kapitāla (aktīvu) atdeves rādītāji,
2) produktu rentabilitātes rādītāji;
3) rādītāji, kas aprēķināti, pamatojoties uz naudas plūsmām 3 .
Pirmā grupa rentabilitātes rādītāji veidojas kā peļņas attiecība pret dažādiem progresīvo fondu rādītājiem, no kuriem svarīgākie ir; visi uzņēmuma aktīvi; investīciju kapitāls (pašu līdzekļi + ieguldījumi + ilgtermiņa saistības); pamatkapitāls (pašu).

Šo rādītāju līmeņu un rentabilitātes neatbilstība raksturo pakāpi, kādā uzņēmums rentabilitātes palielināšanai izmanto finanšu sviras: ilgtermiņa aizdevumus un citus aizņemtos līdzekļus,
Šie rādītāji ir specifiski, jo tie atbilst visu uzņēmuma biznesa dalībnieku interesēm. Piemēram, uzņēmuma rācijas administrācija ir ieinteresēta visu aktīvu (kopējā kapitāla) atdevē (rentabilitātē); potenciālie investori un kreditori - ieguldītā kapitāla atdeve; īpašnieki un dibinātāji - akciju atdeve utt.
Katrs no uzskaitītajiem rādītājiem ir viegli modelējams pēc faktoru atkarības. Apsveriet šādas acīmredzamas attiecības.

Šī formula atklāj saistību starp visu aktīvu rentabilitāti, pārdošanas rentabilitāti un aktīvu apgrozījumu. Ekonomiski saistība ir tajā, ka formula tieši norāda veidus, kā palielināt rentabilitāti ar zemu pārdošanas rentabilitāti, ir jācenšas paātrināt aktīvu apgrozījumu.
Apsveriet citu rentabilitātes faktoru modeli.

Kā redzat, pašu kapitāla (pašu kapitāla) atdeve ir atkarīga no produktu rentabilitātes līmeņa izmaiņām, kopējā kapitāla apgrozījuma ātruma un pašu kapitāla un aizņemtā kapitāla attiecības. Šādu atkarību izpētei ir liela nozīme, lai novērtētu dažādu faktoru ietekmi uz rentabilitātes rādītājiem. No iepriekš minētās atkarības izriet, ka, ja pārējie apstākļi ir vienādi, pašu kapitāla atdeve palielinās, palielinoties aizņemto līdzekļu īpatsvaram kopējā kapitāla sastāvā.
Otrā grupa rādītāji tiek veidoti, pamatojoties uz līmeņu un rentabilitātes aprēķinu peļņas izteiksmē, kas atspoguļojas uzņēmumu pārskatos 4 . Piemēram:

Šie rādītāji raksturo bāzes () un pārskata () perioda produktu rentabilitāti. Piemēram, produktu rentabilitāte peļņas no pārdošanas izteiksmē.
; ;
vai
; ; ,
kur - peļņa no pārskata un bāzes perioda izpildes;
- pārskata un bāzes perioda produkcijas (darbu, pakalpojumu) realizācija;
- pārskata un bāzes perioda produktu (darbu, pakalpojumu) izmaksas;
- rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā, salīdzinot ar bāzes periodu.
Pārdošanas apjoma izmaiņu faktora ietekmi nosaka aprēķini (pēc ķēdes aizstāšanas metodes)

Attiecīgi izmaksu izmaiņu ietekme būs
Faktoru noviržu summa dod kopējās rentabilitātes izmaiņas pārskata periodā salīdzinājumā ar bāzes periodu;

Trešā grupa rentabilitātes rādītāji tiek veidoti līdzīgi kā pirmajā un otrajā grupā, tomēr peļņas vietā tiek ņemta vērā neto naudas plūsma.

NPV — tīrā naudas plūsma 5

Šie rādītāji sniedz priekšstatu par uzņēmuma spēju maksāt kreditoriem, aizņēmējiem un akcionāriem skaidrā naudā saistībā ar esošās naudas plūsmas izlietojumu. Ienesīguma jēdziens, kas aprēķināts, pamatojoties uz naudas plūsmu, tiek plaši izmantots valstīs ar attīstītu tirgus ekonomiku. Tā ir prioritāte, jo operācijas ar naudas plūsmām, kas nodrošina maksātspēju, ir būtiska uzņēmuma stāvokļa pazīme.

2. UZŅĒMUMA REENTĪBAS ANALĪZE
2.1. ĪPAŠUMA IZPILDE

Ienesīguma un īpašuma izmantošanas efektivitātes rādītāji raksturo uzņēmuma rentabilitāti un tiek aprēķināti kā peļņas attiecība pret dažāda veida vai izmaksu pozīcijām.
Šī ir vissvarīgākā rādītāju grupa, jo to analīzes rezultāti ļaus pieņemt lēmumus par pašu līdzekļu ieguldīšanu konkrētā biznesā, raksturos uzņēmuma darbības iespējamību un tā izrietošo cenu..
Apgrozījuma rentabilitāte (pārdošana), raksturo uzņēmuma pamatdarbības (ražošanas un saimnieciskās) darbības efektivitāti. Tas ir paredzēts, lai novērtētu ražošanas rentabilitāti kopumā, taču to var izmantot arī atsevišķu produktu rentabilitātes salīdzināšanai. Aprēķināts kā pamatdarbības ienākumu attiecība pret bruto ieņēmumiem.
Rīsi. 1. Pārdošanas rentabilitātes rādītāju veidošana.
Vidējais pārdošanas rentabilitātes līmenis atšķiras atkarībā no nozares, un tāpēc tam nav standarta. Šis rādītājs ir svarīgs, salīdzinot to ar līdzīgu uzņēmumu atbilstošajiem rādītājiem, dinamikā vai salīdzinājumā ar plānotajiem rādītājiem.
Pašu kapitāla atdeve- nozīmīgākais rādītājs uzņēmuma darbībā, kas raksturo tā īpašumā esošās mantas izmantošanas efektivitāti. Pamatojoties uz šo rādītāju, aktīvu īpašnieks var izvēlēties savu ieguldījumu vietu. Aprēķinos netiek ņemti vērā pamatdarbības ienākumi, bet gan galīgā, tīrā peļņa, kas tiks sadalīta starp uzņēmuma īpašniekiem (akcionāriem). To aprēķina kā peļņas attiecību pret pašu kapitāla vidējām gada izmaksām.
RSK = P / SK
Kur: RSK - Pašu kapitāla atdeve
SC — pašu kapitāls, kas savukārt sastāv no uzņēmuma apgrozāmo līdzekļu un saistību vidējās gada vērtības.
Tāpēc, lai palielinātu ieguldījumu efektivitāti, varat rīkoties divos galvenajos virzienos:
Peļņas palielināšana - pārdošanas apjomu un pārdošanas rentabilitātes palielināšana.
Pamatkapitāla samazināšana - efektīva apgrozāmo līdzekļu un saistību pārvaldīšana, samazinot nepieciešamību pēc papildu finansējuma.
Kopumā, lai novērtētu investīciju iespējamību konkrētajā biznesā, ir jāsalīdzina prognozētā pašu kapitāla atdeve ar alternatīvām brīvo resursu (piemēram, depozīta) investēšanas iespējām, ņemot vērā riska faktoru.
Lai saprastu, kā un kā dēļ veidojas galīgais pašu kapitāla atdeves rādītājs, jāapsver vairāki starpposma rādītāji.
Neto aktīvu atdeve- uzņēmuma darbības efektivitātes rādītājs. To aprēķina kā peļņas attiecību pret neto aktīvu vidējo gada vērtību.
RFA = peļņa / Neto aktīvi
kur - Neto aktīvi = (ilgtermiņa līdzekļi + īstermiņa - īstermiņa parāds).
No otras puses, neto aktīvu atdeve veidojas to apgrozījuma un pārdošanas rentabilitātes dēļ:
(Darbības peļņa / Pārdošanas apjoms) * (Pārdošanas apjoms / Neto aktīvi) = (Darbības peļņa / Neto aktīvi).
Neto aktīvu atdeve tiek izmantota, lai novērtētu finanšu sviras efektivitāti.
finanšu sviras 7 - pašu un aizņemto attiecība neto aktīvu struktūrā raksturo kreditēšanas ietekmi uz uzņēmuma efektivitāti. Galvenais kritērijs finanšu sviras efektivitātes izvērtēšanai ir bankas aizdevuma likme. Ja aizdevuma likme ir zemāka par neto aktīvu atdevi, tad, palielinoties kredītu īpatsvaram, palielināsies pašu kapitāla atdeves vērtība un otrādi.
Finanšu sviras vērtība parāda, cik lielā mērā pieaugs vai samazināsies pašu kapitāla atdeves vērtība, palielinoties vai samazinoties neto aktīvu atdevei.
Finanšu svira tiek aprēķināta pēc šādas formulas = Neto aktīvi/kapitāls
Izmantojot iepriekš minētos rādītājus, mēs varam iegūt šādu formulu:
Pārdošanas atdeve * Neto aktīvu apgrozījums * Finanšu sviras = (Pamatdarbības ienākumi / Pārdošana)* (Pārdošana / Neto aktīvi) * (Neto aktīvi / Pašu kapitāls) = (Pamatdarbības ienākumi / Pašu kapitāls)
Tagad, lai iegūtu galīgo pašu kapitāla atdeves formulu, ir jāievieš grozījums, lai skaitītājos parādītos neto ienākumi.
(Ieņēmumi no pamatdarbības/kapitāls) * (((OD-I)*(I-T))/OD) = pašu kapitāla atdeve
kur, OD - darbības ienākumi;
I - kredītu procentu summa;

T - ienākuma nodokļa likme

Šī vērtība atšķiras no iepriekš iegūtās, jo tajā nav ņemti vērā daži tā sauktie neregulārie ienākumu un izdevumu posteņi no peļņas vai zaudējumu aprēķina.
Rīsi. 2. Pašu kapitāla atdeves rādītāju veidošanas shēma.
Galvenie faktori, kas veido privātos rādītājus un caur tiem ietekmē pašu kapitāla atdevi, ir
utt.................

Uzņēmuma efektivitātes novērtējums palīdz uzņēmējam noteikt uzņēmuma sasniegto rezultātu un tam nepieciešamo izmaksu attiecības robežas. Pamatojoties uz šo analīzi, tiek izvēlēts labākais veids, kā palielināt efektivitāti.

Uzņēmuma darbības efektivitātes novērtēšana ir procedūra, kas tiek veikta, lai noteiktu uzņēmuma (uzņēmējsabiedrības) vai tajā esošo daļu vērtību. Pie šāda pasākuma ķeras dažādos gadījumos, tāpēc tā vadītājiem ik pa laikam rodas jautājums par nepieciešamību izvērtēt uzņēmuma darbības efektivitāti.

Darbību efektivitātes novērtējums ietver noteiktu uzdevumu risināšanu:

1. Uzņēmuma kontrolpakete vispirms tiek izvērtēta. Šis uzdevums ir vispopulārākais, jo ar to var izveidot visaptverošu redzējumu par biznesa objektu vērtību.
2. Tiek veikta nekontrolētas akciju paketes novērtēšanas procedūra. Šajā situācijā tiek novērtētas mazākuma akcijas.
3. Tiek novērtētas tirgū kotētās uzņēmuma akcijas. Šāds uzdevums ir retums. Tiek veikta detalizēta kotāciju analīze, kā arī diskonta likmju un tirgus stāvoklis.
4. Tiek veikta novērtēšanas procedūra, iekļaujot visu uzņēmuma mantu. Tas attiecas uz organizācijas aktīviem, kurus pārstāv zemes īpašums, iekārtas, transportlīdzekļi, dažādas būves, ēkas, tīkli, komunikācijas utt. Šis uzdevums ietver organizācijas finanšu plūsmu analīzi.

Uzņēmuma pievilcība, ņemot vērā finanšu ieguldījumus, tiek zaudēta, ja peļņa no tā darbības ir daudz mazāka nekā iegādei nepieciešamie sākotnējie ieguldījumi. Rezumējot, darbības novērtējums ietver datu izmantošanu par nākotnes peļņas pašreizējo vērtību, ko ieguldītājs, visticamāk, saņems, kas ir tirgus vērtība.

Tā kā uzņēmums ir liela sistēma, ko var tirgot kā atsevišķu sastāvdaļu, veselu kompleksu vai apakšsistēmu, preces ir saimnieciskās darbības elementi, nevis vienota kopa.

Uzņēmuma nepieciešamība un rentabilitāte ir atkarīga no dažādiem pastāvīgi mainīgiem procesiem, kuru ir ļoti daudz. Tie ir raksturīgi gan uzņēmuma iekšējai videi, gan ārējai - piemēram, zemā valsts ekonomikas stabilitāte, kas var izvērsties par galveno iemeslu nestabilai pozīcijai tirgū. Ja bizness tiek raksturots kā neilgtspējīgs, tad nākotnē tas kādā konkrētā tirgus sektorā novedīs pie tā vai citādi nestabilitātes. Šī iemesla dēļ šim finanšu instrumentam ir jābūt pastāvīgā kontrolē, regulētam saskaņā ar uzņēmuma darbības novērtējuma datiem.

Trīs principi, uz kuriem balstās uzņēmuma efektivitātes novērtējums

Nr.1. Gala rezultāta un aktivitātes mērķa saistība

Tas ir galvenais uzņēmuma efektivitātes novērtēšanas princips. Uzņēmējdarbība ietver komerciālu, finanšu un rūpniecisku darbību veikšanu. Katram no viņiem ir neatkarīgi mērķi, kas dažos gadījumos var savstarpēji izslēgt viens otru. Piemērs ir peļņas maksimizēšana un izmaksu samazināšana. Šajā gadījumā tiek izvirzīti uzdevumi, kas sastāv no viena virziena mērķu atrašanas vai kompromisa risinājuma. Šādos gadījumos saimnieciskās darbības efektivitātes novērtēšana ietver daudzfunkcionālās optimizācijas metodes izmantošanu.

Nr.2. Optimalitātes kritēriju klātbūtne

Optimalitāte ir noteiktu sistēmas parametru minimālo un maksimālo rādītāju sasniegšana. Lai noteiktu gala rezultātu optimālumu, tiek izmantoti kritēriji. Tas attiecas uz pieļaujamo, nevis vajadzīgo kritēriju piemērošanu. Kritēriju sistēma tiek izmantota gadījumos, kad nevar piemērot vispārinātus un vienotus vērtējumus. Par atvērtu organizatorisko un ekonomisko sistēmu sauc tirgus vidi, kurā biznesa subjekti tiecas pēc savstarpējas intereses un darbojas saskaņā ar konkurences nosacījumiem, tas ir, aizņem noteiktu segmentu, tirgus daļu. Biznesa stratēģiskās pozīcijas stabilitāti dod tādi darbības rādītāji kā tirgus daļas pieaugums un konkurences priekšrocību pieaugums. Izvirzīto uzdevumu īstenošanai, lai palielinātu rentabilitāti un rentabilitāti, veidojas papildu potenciāls. Prioritārie mērķi būs tie, kas nozīmē pozīcijas nostiprināšanu tirgū, paverot jaunas potenciālas iespējas kompleksa saimnieciskās darbības rezultāta izaugsmei noteiktā laika posmā.

Nr.3. Saistība starp preces dzīves ciklu un ekonomiskās aktivitātes rādītājiem

Ir zināms, ka produkta dzīves sākuma stadijās tirgū (izstrāde un ieviešana) peļņu nevar iegūt, tā veidojas pirms produkta pārejas (ieviešanas beigās) uz izaugsmes stadiju. Peļņa ir motivējoša saikne, kas liek uzņēmumam uzlabot produktu kvalitāti, izstrādāt produktus atbilstoši tirgus vajadzībām un samazināt izpētes un testēšanas izmaksas. Tas samazina katra posma ilgumu.

Kādi kritēriji uzņēmuma efektīvas darbības novērtēšanai ir nepieciešami analīzei

Rādītāji, kas atspoguļo organizācijas darbības kopējo efektivitāti, tiek noteikti, salīdzinot visu uzņēmumam piederošo līdzekļu apjomu un vispārinošo tā darbības rezultātu.

Šie rādītāji ietver:

• Tirgū pārdotās produkcijas vienības izmaksas.
• Visu uzņēmuma aktīvu rentabilitāte.
• Ražošanas procesa rentabilitāte.
• Visu uzņēmuma aktīvu apgrozījums.

Visu aktīvu ienesīgums vislielākajā mērā ir vispārējs rādītājs, kas atspoguļo uzņēmuma peļņu uz 1 līdzekļu rubli (visi iespējamie uzņēmumam pieejamie resursu veidi naudas izteiksmē no jebkura avota). Rentabilitāte bieži tiek aizstāta ar sinonīmu vārdam "līdzekļu atdeve".

Efektivitātes novērtēšanas kritēriji

Laika kritēriji:

• lēmumu saskaņošanai patērētais laiks;
• visa procesa ilgums; dīkstāves laiks.

Izmaksu kritērijs:

• dažādas izmaksas konkrētiem klasifikācijas veidiem;
• visu procesu kopējās izmaksas;
• izmaksas par visa procesa uzturēšanu darba stāvoklī.

BP simulācijas kvalitātes kritērijs:

• savstarpēji saistīts un nepretrunīgs modelis;
• atbilstība modelēšanas metodikai;
• instrumentālā un informācijas kompleksa norādījumu ievērošana.

BP efektivitātes kritērijs:

• procesa automatizācijas līmenis;
• kvalitatīvas ražotāja noteiktais produkcijas ražošanas apjoms;
• personāla un aprīkojuma noslodzes līmenis.

Pārvaldības kritērijs:

• neizpildīto lēmumu procentuālā daļa;
• lēmuma izpildei patērētais laiks;
• kontroles biežums.

Kā novērtēt darbinieku sniegumu: MBO metode

Jo efektīvāk strādā personāls, jo lielāka ir uzņēmuma peļņa un zemākas preces ražošanas vai pakalpojuma sniegšanas izmaksas. Novērtējiet darbinieku efektivitāti, izmantojot Vadības pēc mērķiem (MBO) metodi, kuras principu aprakstīja žurnāla Komercdirektors redaktori.

Metode ir piemērota visiem darbiniekiem – no līnijas strādniekiem līdz augstākajai vadībai.

Ekspertu viedoklis

Izvēlieties tikai informatīvus parametrus, lai novērtētu uzņēmējdarbības rezultātus

Rail Fakhretdinovs, Alternativa plastmasas izstrādājumu rūpnīcas Oktyabrsky (Baškortostāna) izpilddirektors un līdzdibinātājs

Mēs izvēlējāmies kritērijus uzņēmuma darbības (uzņēmuma darba) efektivitātes novērtēšanai intuitīvā līmenī, un prakse rāda, ka visu izdarījām pareizi. Ļaujiet man paskaidrot, kādi rādītāji novērtējuma laikā ļāva man secināt, ka ražošana norit raiti un bez problēmām. Minēšu arī zemu informatīvo rādītāju.

1. Diapazons katru gadu palielinās. Uzņēmumam ir jābūt līdzekļiem, kas pietiks ne tikai esošās darbības, bet arī perspektīvu veikšanai. Papildinām savu sortimentu par 50-150 pozīcijām. Attīstība ietver gan jaunu produktu sagatavošanas, izstrādes izmaksu (t.sk. izejvielu izmaksas), gan jaunāko iekārtu iegādi un rezultātā inovatīvu metožu ieviešanu budžetā. Pirmkārt, veicam jauna produkta palaišanu ražošanas procesā. Mārketinga nodaļa nodarbojas ar tās izpēti, ekonomisti aprēķina atmaksāšanās likmes un ražošanas izmaksas.
2. Bojāto produktu apjoms tiek uzturēts zemā līmenī. Mainot dažas krāsas vai atkļūdojot veidni, nevar izvairīties no laulības. Tomēr nevar pieļaut citas neatbilstības. Mūsu uzņēmumā pieļaujamo defektu nosaka maksimāli pieci produkti, atkarībā no iekārtas darbības. Riteņa uzdevums šajā brīdī ir apturēt iekārtu un izsaukt regulētāju. Mūsu plāni ir novērst laulības iespēju pelējuma nomaiņas procesā. Tas paliks tikai krāsas maiņas gadījumos. Ja šādu ierobežojumu nav, efektivitāte samazinās, rodas tukši izmantoto izejvielu atkritumi. Mēs nekavējoties veicam analīzi, kuras rezultātā tiek noskaidrots visu zaudējumu cēlonis.
3. Izlaides palielināšana 1 darbiniekam. Šeit veicam vienkāršu aprēķinu: kopējo saražoto preču apjomu sadalām ar biroja un ražošanas darbinieku skaitu. Šeit galvenais ir pozitīvā dinamika.

Neefektīvs parametrs: ir attīstīt uz kvadrātu. metrs platību, kas iesaistīta ražošanā. Šis rādītājs praksē liecināja par tā zemo informācijas saturu. Produkti, kas satur daudzas detaļas, tiek ražoti uz 4 vai pat 5 mašīnām. Pārējie ir pilnībā izgatavoti tajā pašā mašīnā. Vērtību izkliedes līmenis ir atkarīgs no produkta veida. Ja sortiments ir plašs, tad šī parametra analīzi nav viegli veikt. Darbības novērtējums ietver tādu rādītāju izmantošanu, kurus mēs veicam ikdienas vai iknedēļas kontroli; tad mēs sagatavojam ikmēneša darba kumulatīvo analīzi. Es uzskatu, ka vissvarīgākā analīze ir ikdienas analīze. Izmantojot tā rezultātus, varat ātri veikt korekcijas.

Kādas uzņēmuma efektivitātes novērtēšanas metodes ļaus pareizi analizēt

Praksē, veicot analīzi, veiktspējas novērtēšanā visbiežāk tiek izmantotas tradicionālās metodes:

I. Horizontālā (saukta arī par tendencēm) analīze peļņas rādītāji ir balstīti uz to dinamikas izpēti noteiktā laika periodā. Pielietojot šo pieeju analīzes realizācijā, tiek veikts konkrētu peļņas veidu pieauguma tempa (pieauguma) aprēķins, kļūst skaidras iespējamo izmaiņu kumulatīvās tendences. Populārākie ir konkrēti tendenču analīzes veidi, proti:

a) peļņas vērtību salīdzinājums pārskata periodā veidošanās, sadales un piemērošanas laikā ar iepriekšējā perioda kritērijiem (piemēram, iepriekšējā ceturkšņa, mēneša un tā tālāk rādītāji);

b) vairāku iepriekšējo periodu peļņas vērtību salīdzinājums veidošanās, sadales un piemērošanas laikā. Šāda veida mērķis ir atklāt tendences, kas raksturo konkrēto aplūkojamo peļņas rādītāju izmaiņas.

c) pārskata perioda peļņas vērtību salīdzinājums tās veidošanās, sadales un piemērošanas laikā ar pagājušā gada līdzīgā perioda kritērijiem (piemēram, salīdzina pārskata gada otrā ceturkšņa rādītājus ar otrā ceturkšņa rādītājiem pagājušajā gadā). Šādu analīzi parasti izmanto uzņēmumos, kas pārdod sezonas produktus. Uzskaitītie peļņas tendenču analīzes veidi, kā likums, tiek papildināti ar īpašiem pētījumiem, kuru laikā atklāj konkrētu apstākļu ietekmi uz noteiktu darbības rādītāju izmaiņām. Pētījuma rezultāti palīdz veidot faktoru modeļus, ko izmanto peļņas vērtību plānošanas brīdī.

II. Vertikālā (saukta arī par strukturālo) analīze. Tas ir balstīts uz vispārināto peļņas rādītāju strukturālo sadalījumu tās radīšanas, turpmākās sadales un piemērošanas laikā.

Organizācijas darbības efektivitātes novērtējums šajā pieejā ietver vispārējā peļņas rādītāja strukturālo elementu īpatnējo svaru. Populārākie ir šādi strukturālās analīzes veidi:

1. Vertikālo aktīvu analīze. Analīzes gaitā īpaša uzmanība tiek pievērsta pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu attiecībai, to struktūrai, sastāvam, ieguldījumu portfelim un citiem strukturāliem parametriem. Preču klāsta apkopojuma līmeni uzņēmums nosaka neatkarīgi.
2. Vertikālā peļņas analīze. Analīze ietver īpatnējā svara vai peļņas apjomu attiecības no noteiktām darbības jomām aprēķināšanu.
3. Investīciju portfeļa struktūra un citi rādītāji. Šāda analīze ļauj noteikt uzņēmuma spēju gūt ienākumus no resursiem.
4. Peļņas vertikālā analīze tās piemērošanas un sadales procesā. Veica peļņas sadales veidu ziņā.

Strukturālās izmaiņas peļņas jomā tiek noteiktas, veicot atbilstošu analīzi.

III. Salīdzinošā analīze. Tas ir balstīts uz noteiktu līdzīgu peļņas rādītāju grupu vērtību attiecību.

Veiktspējas novērtējums ar šo metodi ietver relatīvo un absolūto parametru noviržu aprēķinu, kas tiek salīdzināti viens ar otru. Populārākie salīdzinošās peļņas analīzes veidi ir:

a) peļņas standarta un atskaites vērtību analīze. Salīdzinājums parāda ziņoto vērtību novirzes līmeni no normatīvajām vērtībām. Tiek identificēti arī radušos noviržu cēloņi. Šī analīze tiek izmantota, lai kontrolētu izmantošanas un peļņas radīšanas procesus. Tālāk tiek veikti grozījumi uzņēmuma saimnieciskajā darbībā;

b) aplūkojamās organizācijas peļņas līmeņa vērtību analīze. Šī analīze tiek veikta, lai novērtētu pozīciju tirgū salīdzinājumā ar konkurentiem. Tas ļauj atrast papildu rezerves, lai palielinātu ražošanas efektivitāti. Šādas analīzes objekti ir pamatdarbības peļņas vērtības;

c) konkurentu un attiecīgā uzņēmuma peļņas vērtību analīze. Šis salīdzinājums tiek veikts, lai veiktu uzņēmuma pozīcijas sadalīšanu uzņēmuma ražotās produkcijas noteikta reģiona konkurences tirgū un pasākumu izveidi peļņas palielināšanai uzņēmējdarbībā.

Organizācijas darbības efektivitātes novērtēšana ietver arī līdzekļu atmaksāšanās analīzi, izmantojot ekonomiskās, matemātiskās un statistikas metodes.

Soli pa solim uzņēmuma efektivitātes novērtējums

1. darbība. Uzņēmuma darbības efektivitātes novērtējums izriet no salīdzinoša novērtējuma un rentabilitātes rādītāju aprēķināšanas, kas atspoguļo ražošanas efektivitāti, proti:

1. Atdeves likme, ko nosaka tīrās peļņas attiecība pret ieņēmumiem.
2. Pārdošanas rentabilitāte - peļņas no pārdošanas attiecība pret ieņēmumiem.
3. Tirgū pārdoto produktu rentabilitāte ir peļņas no pārdošanas attiecība pret kopējām izmaksām (pārvaldības un komercizdevumi, pārdošanas izmaksas).

2. darbība. Tiek veikts rentabilitātes kritēriju salīdzinošais novērtējums un aprēķins, kas atspoguļo ražošanā iesaistīto resursu izmantošanas efektivitāti. Vissvarīgākie no tiem ir:

1. Apgrozāmo līdzekļu atdeve - peļņas no pārdošanas attiecība pret apgrozāmo līdzekļu vidējo apjomu.
2. Pašu kapitāla atdeve ir tīrās peļņas attiecība pret vidējo pašu kapitāla summu.
3. Pamatlīdzekļu rentabilitāte - tīrās peļņas attiecība pret vidējo pamatlīdzekļu summu.
4. Aktīvu atdeve - tīrās peļņas attiecība pret vidējo bilances valūtas summu.
5. Ieguldītā kapitāla atdeve - tīrās peļņas attiecība pret vidējo pašu kapitāla un ilgtermiņa saistību apjomu.
6. Aizņemtā kapitāla atdeve - tīrās peļņas attiecība pret vidējo kopējo aizņemto kapitālu.

Visi iepriekš minētie rādītāji atspoguļo pašu un ieguldītā kapitāla, apgrozāmo un ilgtermiņa līdzekļu izmantošanas efektivitāti.

3. darbība. Pēdējais posms ir visu rentabilitātes vērtību faktoru analīze, kas nosaka iemeslus novirzēm no rādītājiem, ar kuriem tās tiek salīdzinātas (plānotie dati, iepriekšējo periodu vērtības, informācija par līdzīgu uzņēmumu darbību utt.) .

Kā tiek veikts darbības novērtējums uz konkrēta uzņēmuma piemēra

1. Pārklasificēta bilance.

Rādītājs	Pārskata perioda beigas, tūkstoši rubļu	Pagājušā gada beigas, tūkstoši rubļu	Pagājušā gada sākums, tūkstoši rubļu
Aktīvi
Pamatlīdzekļi	1 510	1 385	1 320
apgrozāmie līdzekļi	1 440	1 285	1 160
Līdzsvars	2 950	2 670	2 480
Pasīvs
Pašu kapitāls	2 300	2 140	1 940
ilgtermiņa pienākumi	100	100	100
īstermiņa saistības	550	430	440
Līdzsvars	2 950	2 670	2 480

2. Pārskats par finanšu rezultātiem.

Apskatīsim galvenos rentabilitātes rādītājus, ko izmanto, lai novērtētu uzņēmuma efektivitāti.

3. Galveno rentabilitātes rādītāju analīze, kas parāda organizācijas efektivitāti.

Pēc piemēra datiem ir iespējams konstatēt organizācijas līdzšinējās darbības efektivitātes samazināšanos pārskata periodā salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu. Ir vērojams izteikts saimnieciskās darbības efektivitātes pieaugums, kas, iespējams, nozīmē, ka ir pārsniegts pārējās saimnieciskās darbības efektivitātes pieaugums, salīdzinot ar līdzšinējās darbības zemāku efektivitāti.

Tabulā. 5 aprēķināsim un analizēsim svarīgākos rentabilitātes rādītājus, ar kuru palīdzību tiek novērtēta uzņēmuma darbība un cita starpā tiek noteikta resursu izmantošanas lietderība ražošanā.

4. Svarīgāko rentabilitātes rādītāju analīze, kas atspoguļo resursu izmantošanas efektivitāti.

Rādītājs	Pārskata gads	Iepriekšējais gads	Mainīt
Peļņa no pārdošanas, tūkstoši rubļu	425	365	60
Neto peļņa, tūkstoši rubļu	330	200	130
Vidējā bilances vērtība (visu aktīvu summa), tūkstoši rubļu	2810	2575	235
Vidējais pašu kapitāla apjoms, tus. berzēt.	2220	2040	180
Vidējais aizņemtā kapitāla apjoms, tūkstoši rubļu	590	535	55
Vidējais ieguldītā kapitāla apjoms, tūkstoši rubļu	2320	2140	180
Apgrozāmo līdzekļu vidējā summa, tūkstoši rubļu.	1363	1223	140
Vidējā pamatlīdzekļu summa, tūkstoši rubļu	1448	1353	95
Aktīvu atdeve	0,117	0,078	0,040
Pašu kapitāla atdeve	0,149	0,098	0,051
Atdeve no aizņemtā kapitāla	0,559	0,374	0,185
Ieguldītā kapitāla atdeve	0,142	0,093	0,049
Apgrozāmo līdzekļu atdeve	0,312	0,299	0,013
Ilgtermiņa līdzekļu rentabilitāte	0,228	0,148	0,080

No šiem aprēķiniem redzams, ka sava, aizņemtā, ieguldītā kapitāla, pamatlīdzekļu un apgrozāmo līdzekļu izmantošanas efektivitāte pārskata periodā, salīdzinot ar iepriekšējo, pieauga. Bez šaubām, šādas izmaiņas var raksturot kā pozitīvas.

Tālāk mēs aprēķināsim dažādu faktoru ietekmi uz pārdošanas rentabilitātes izmaiņām, izmantojot ķēdes aizstāšanas metodi. Lai novērtētu uzņēmuma saimniecisko darbību, šis rādītājs ir ļoti svarīgs, ja kārtējo periodu salīdzina ar iepriekšējo gadu (6. tabula).

Pārbaudīsim veiktā aprēķina pareizību, saskaitot rezultātus (-0,023 + 0,013 = -0,010). Tālāk mēs salīdzinām šo summu ar iegūto pārdošanas rentabilitātes novirzi (0,094 - 0,104 \u003d -0,010). Skaitļi ir vienādi viens ar otru. No tā izriet, ka faktoru ietekmes uz rādītāja novirzi aprēķins tiek veikts pareizi.

Secinājums: pēc pārskata perioda datu salīdzināšanas ar iepriekšējo gadu rezultātiem realizācijas rentabilitāte ir samazinājusies. Tas ir saistīts ar ieņēmumu pieaugumu (no 3500 tūkstošiem rubļu līdz 4500 tūkstošiem rubļu) par vienu miljonu rubļu. Rezultātā rentabilitāte samazinājās par 0,023. No otras puses, var novērot peļņas pieaugumu no pārdošanas par sešdesmit tūkstošiem rubļu (no 345 tūkstošiem rubļu līdz 425 tūkstošiem rubļu), kas izraisīja rentabilitātes pieaugumu par 0,013. Līdz ar to ir rentabilitātes indeksa samazinājums par 0,010 punktiem.

Tālāk darbību efektivitātes izvērtēšanas procesā, izmantojot šīs tabulas kā piemēru, veiksim pašu kapitāla un aktīvu atdeves faktoru analīzi, izmantojot faktoru ietekmes aprēķināšanas metodes un faktoru modeļus.

7. Faktoru ietekmes uz pašu kapitāla atdeves izmaiņām analīze (pēc trīs faktoru modeļa).

Pēc nepieciešamo aprēķinu veikšanas novērojam apgrozījuma tempa pieaugumu pārskata periodā, atšķirībā no iepriekšējā gada, par 0,242. Rentabilitāte palielinājās par 0,014. Aktīvu atdeve pieauga par 0,026 atdeves likmes pieauguma dēļ. Iepriekš minēto faktoru savstarpējā ietekme ir rentabilitātes pieauguma par 0,040 sekas.

Tāpat jāatzīmē, ka pašu kapitāla atdeve pārskata periodā, salīdzinot ar iepriekšējo, pieauga par 0,0003. Šis rādītājs kļuva augstāks, jo finansiālās atkarības kritērija vērtība pieauga par 0,004. Tālāk rentabilitātes pieaugums par 0,0175 notika atbilstoši aktīvu apgrozījuma parametra vērtības pieaugumam par 0,242, atdeves likmes pieaugums palielināja tā vērtību vēl par 0,0328.

Visu iepriekšminēto faktoru savstarpējā ietekme kalpoja apdrošināšanas sabiedrības rentabilitātes paaugstināšanai par 0,0506. Redzam nelielu atšķirību starp apdrošināšanas sabiedrības rentabilitātes novirzi (0,051) un kopējo faktoru ietekmes galīgo aprēķinu (0,506). ). Tas ir saistīts ar noapaļošanas izmantošanu. IK rentabilitātes koeficienta un faktoru ietekmes aprēķinu rezultātu 4 zīmju apmērā aiz komata nosaka finansiālās atkarības rādītāja zemā ietekme.

Ekspertu viedoklis

Darbības novērtējums, izmantojot uzņēmuma finanšu rādītājus un zaudējumus

Aleksejs Beltjukovs, Skolkovo fonda vecākais viceprezidents attīstības un komercializācijas jautājumos, Maskava

Darbības novērtējums ietver finanšu darbības rezultātu, kā arī iespējamo risku analīzi.

1. Ir izvēlēts galvenais indikators. Jebkurā nozarē ir kāds galvenais finanšu rādītājs, kas atspoguļo uzņēmuma darbību šajā jomā. Piemēram, apsveriet uzņēmumus, kas sniedz mobilos pakalpojumus. Viņiem galvenais rādītājs ir uzņēmuma vidējie mēneša ieņēmumi no 1 abonenta. To sauc par ARPU (no angļu valodas "vidējo ieņēmumu lasītājs"). Autoservisiem tā ir normas izstrāde stundā 1 pacelšanai mēnesī. Nekustamā īpašuma nozarei tas ir rentabilitātes rādītājs uz 1 kv. m. Viss, kas jums nepieciešams, ir izvēlēties rādītāju, kas raksturo jūsu biznesu. Informāciju par konkurentiem var meklēt arī dažāda veida pārskatos. Tādējādi jums būs holistisks priekšstats par vidējo veiktspēju noteiktā uzņēmējdarbības jomā. Konfidenciālu informāciju var iegūt, sazinoties ar konkurentiem. Pēc manas pieredzes, nav tik grūti tos izdomāt. Veiktās analīzes rezultātā jūs redzēsiet sava uzņēmuma stāvokli uz nozares vispārējā fona. Ja darbības novērtējums liecināja, ka uzņēmuma darbības līmenis ir augstāks nekā konkurentiem, ir pamats domāt par turpmāku izaugsmi un potenciāla paplašināšanu, ja zemāks, tad galvenais uzdevums ir noskaidrot zaudējumu iemeslus. Šādā situācijā iesaku veikt detalizētu vērtību ķēdes analīzi.
2. Vērtību ķēdes analīze. Es darīju sekojošo: atradu visus finanšu rādītājus un sekoju līdzi vērtību ķēdes veidošanai. Veikta naudas plūsmu "uzraudzība" dokumentos, no izejvielu iegādes līdz produkcijas realizācijai tirgū. Tāpēc es pats esmu gājis šo ceļu. Mana pieredze liecina, ka, to darot, jūs varat atrast sarakstu ar unikāliem veidiem, kā palielināt efektivitāti. Ir divas visdrošākās pazīmes, kas liecina par zemu (zemu) saimnieciskās darbības efektivitāti. Pirmkārt, tā ir pusfabrikātu noliktavu klātbūtne, otrkārt, liels defektu skaits. Finansiāla rakstura dokumentos zaudējumu rādītāji ir pārāk augsts apgrozāmā kapitāla līmenis un izmaksas uz produkcijas vienību. Ja tas ir apkalpojošais uzņēmums, tad neefektivitāti var izsekot personāla darba piemērā - darbinieki daudz pļāpā, tiek novērsti no lietām, kas nav saistītas ar darba procesu, tādējādi samazinot apkalpošanas līmeni.

PEĻŅA UN REENTILITĀTE KĀ DARBĪBAS RĀDĪTĀJI

ORGANIZĀCIJAS DARBĪBAS

E.V. Vylegzhanina, Ph.D. ekonomika Zinātnes, asociētais profesors K.A. Fashmukhova, Kubas Valsts universitātes studente (Krievija, Krasnodara)

DOI: 10.24411/2500-1000-2018-10365

Anotācija. Rakstā analizētas tādas ekonomiskās kategorijas kā "peļņa" un "rentabilitāte". Tiek raksturoti faktori, kas var ietekmēt uzņēmuma peļņas stāvokli un rentabilitāti. Tiek apskatīti galvenie uzņēmuma peļņas avoti. Tiek pētīti iespējamie uzņēmuma finanšu rezultātu veidošanās mehānismi. Tiek veikta uzņēmuma rentabilitātes aprēķina analīze un noteikti tā galvenie veidi.

Atslēgas vārdi: uzņēmums, organizācija, peļņa, rentabilitāte, organizācijas efektivitāte, uzņēmuma finanšu rezultātu veidošanās mehānisms.

Mūsdienu tirgus attiecību apstākļos viens no svarīgākajiem visu organizāciju darbības rādītājiem ir rentabilitāte un rentabilitāte. Šo rādītāju augsta līmeņa sasniegšanu veicina rūpīga organizācijas dzīves finanšu rezultātu veidošanās ekonomiskā izpēte. Katrs uzņēmums cenšas uzlabot efektivitāti.

Demčuks O.V. raksta, ka peļņa kā ekonomiska kategorija ir naudas izteiksmē izteikts tīrais ienākums.

uzņēmēja kustība uz ieguldīto kapitālu, kas raksturo viņa atlīdzību par uzņēmējdarbības veikšanas risku, kas ir starpība starp kopējiem saņemtajiem ienākumiem un kopējām izmaksām, kas radušās, veicot šo darbību.

Saskaņā ar M.M. Šadurskaja, peļņai, ko uzņēmums saņem no ražošanas un saimnieciskās darbības, ir šādas pazīmes, kas parādītas 1. attēlā.

efektīvas darbības kritērijs

organizācijām

mērķis

studijas aktivitātes un

parāda uzņēmējdarbības aktivitātes pakāpi

1. attēls. Ražošanas un saimnieciskās darbības peļņas raksturojums

uzņēmumiem

Peļņas pieaugumā ir ieinteresēts ne tikai pats uzņēmums, bet arī valsts. IESLĒGTS. Buzajeva uzskata, ka ir ārēji un iekšēji faktori, kas var ietekmēt bruto peļņas rādītājus. Ārējie faktori ir uzņēmuma atrašanās vieta un apgabala klimatiskie apstākļi, ekoloģijas, ekonomikas, politikas pazīmes, kā arī valstī pieņemtie tiesību akti utt.; uz iekšējiem faktoriem - ražošanas tempu un kapacitāti, izmaksu samazināšanas pasākumiem, mārketinga stratēģijām, pasākumiem preču un pakalpojumu kvalitātes uzlabošanai.

Saskaņā ar A.S. Medunov, organizācijas peļņas apjoms ir atkarīgs no vairākiem rādītājiem:

Organizācijas ražošanas orientācijas izvēles precizitāte produktu ražošanai (produkti, kuriem ir nemainīgi liels pieprasījums);

Konkurences nosacījumu veidošana produkcijas realizācijai (cenu politika, preču piegādes noteikumi, apkalpošanas līmenis klientu apkalpošanā, pēcpārdošanas atbalsts);

Ražošanas apjomi (apjoma tieša atkarība no peļņas masas);

Produktu klāsts.

Loseva Yu.Yu. atzīmē, ka tirgus attiecību apstākļos uzņēmumam ir divi galvenie peļņas avoti.

Pirmais avots ir uzņēmuma monopolstāvoklis tā produktu apjoma un unikalitātes ziņā.

Otrs avots ir zināšanas par tirgus apstākļiem un spēja pielāgot tai savas ražošanas efektivitāti.

V.F. Protasovs raksta, ka uzņēmuma finanšu rezultātu veidošanas mehānisms ietver:

Ieņēmumi no uzņēmuma preču vai pakalpojumu pārdošanas;

Bruto peļņa;

Pārdošanas peļņa;

Peļņa pirms nodokļu nomaksas;

tīrā peļņa.

Bāzes rādītājs ir ieņēmumi, jo tas atspoguļo uzņēmuma primāros ienākumus. Nākamais dilstošā secībā ir robeža (atskaitot mainīgās izmaksas), bruto (atskaitot tehnoloģiskās izmaksas), no pārdošanas (atskaitot pilnas izmaksas), darbības (atskaitot citus izdevumus, pievienojot citus ienākumus un maksājamos procentus), atlikumu (atskaitot citus izdevumus) pieskaitot citus ienākumus), neto (neskaitot nodokļus).

Peļņa atspoguļo organizācijas darbības absolūto rezultātu, neņemot vērā uzņēmuma darbības laikā ieguldītos resursus, tāpēc to vajadzētu papildināt ar rentabilitātes vērtībām, kas parāda uzņēmuma efektivitātes pakāpi.

Katrs peļņas veids ir nepieciešams noteiktu problēmu risināšanai. Neņemot tos vērā, nav iespējams veikt pilnvērtīgu darbības analīzi. Peļņa ir finanšu rezultāts un absolūts rādītājs. Citiem vārdiem sakot, to var izmantot tikai iekšējām vajadzībām. Stratēģijas izstrāde balstās uz peļņas veidiem. Ja nepieciešams salīdzināt ar citu organizāciju darbību, tad peļņas rādītājus izmantot nevar, tā vietā tiek izmantoti efektivitātes rādītāji, piemēram, rentabilitāte.

Vorobjovs I.P. uzskata, ka organizācijas darbības finanšu rezultātus raksturo saņemtās peļņas apjoms un rentabilitātes līmenis.

Demčuks O.V. nosaka, ka peļņa, ieņēmumi un realizācija ir absolūtie rādītāji jeb ekonomiskais efekts un ir nepareizi salīdzināt šos vairāku uzņēmumu datus, jo šāds salīdzinājums neparādīs patieso lietu stāvokli.

Rentabilitāte, atšķirībā no peļņas, ir relatīvs rādītājs, tāpēc vairāku uzņēmumu rentabilitāti var salīdzināt savā starpā.

Rentabilitāte ir vispārējs uzņēmuma ekonomiskās efektivitātes vai kapitāla izmantošanas rādītājs

tala/resursi (materiāli, finansiāli utt.). Šis rādītājs ir nepieciešams ekonomiskās aktivitātes analīzei un salīdzināšanai ar citiem uzņēmumiem.

Šadurskaja M.M. saka, ka savstarpēji saistītu faktoru kopums veido uzņēmuma rentabilitāti. Šie faktori savā sastāvā uzrāda neviendabīgu ietekmi uz organizācijas darba rezultātiem (gan pozitīvi, gan negatīvi), atbilstoši tam tiek sistematizēti pēc dažādiem kritērijiem (pēc darbības veida, veidošanās avotiem, veidošanās kārtības).

Pārskata perioda finanšu rezultātu vērtību ietekmējošie faktori tiek iedalīti ārējos un iekšējos.

Ārējie faktori ir: tirgus apstākļu faktori un administratīvie un juridiskie faktori. Iekšējie faktori ietver loģistikas, organizatoriskos un

vadības, ekonomisko stimulu faktori un darba apstākļu sociālie faktori.

Saskaņā ar V.F. Protasova teiktā, iespējams, ka uzņēmums ar mazāku pārdošanas apjomu būs efektīvāks un ilgtspējīgāks, tas ir, relatīvo rādītāju ziņā apies citu uzņēmumu, kas ir svarīgāk. Rentabilitāte tiek salīdzināta arī ar efektivitāti (darbības koeficients). Kopumā rentabilitāte parāda, cik rubļu (kapeikas) peļņas nesīs viens rublis, kas ieguldīts aktīvos vai resursos. Pārdošanas rentabilitātei formula skan šādi: cik kapeikas peļņas ietilpst vienā ieņēmumu rublī. Mērot procentos, šis rādītājs atspoguļo aktivitātes efektivitāti.

Ir vairāki galvenie rentabilitātes veidi:

Produktu/pārdošanas rentabilitāte;

pašizmaksas rentabilitāte;

Aktīvu atdeve;

Ienākumi no ieguldījumiem;

Personāla rentabilitāte.

Universālā rentabilitātes aprēķināšanas formula ir šāda:

RO \u003d (peļņas veids / rādītājs, kura rentabilitāte ir jāaprēķina) * 100%

Skaitītājā par peļņas veidu visbiežāk tiek izmantota peļņa no pārdošanas (no realizācijas) un tīrā peļņa, bet var aprēķināt, pamatojoties uz bruto peļņu, bilances peļņu un pamatdarbības peļņu. Visu veidu peļņa ir atrodama peļņas vai zaudējumu aprēķinā (peļņa un zaudējumi).

Tādējādi varam teikt, ka peļņa ir ekonomiskā starpība starp kopējiem ienākumiem un izdevumiem produkcijas ražošanai un realizācijai, ņemot vērā zaudējumus dažādos saimnieciskajos darījumos pārskata periodos. Rentabilitātes rādītāji, kas var noteikt organizācijas darbības gala rezultātus, palīdz izsekot patērēto resursu attiecībai pret ieguldīto kapitālu.

Attīstītā tirgus ekonomikā noteicošais stimuls uzņēmējdarbībai ir pozitīva finanšu rezultāta iegūšana un palielināšana, ko raksturo saņemtās peļņas apjoms un rentabilitātes līmenis. Jo lielāks peļņas apjoms un augstāks rentabilitātes līmenis, jo efektīvāk funkcionē uzņēmējdarbības vienība, jo stabilāks ir tā finansiālais stāvoklis. Tāpēc rezervju meklēšana peļņas un rentabilitātes palielināšanai ir viens no svarīgākajiem uzdevumiem jebkurā biznesa jomā.

Bibliogrāfiskais saraksts

1. Uzņēmuma finansiālās un saimnieciskās darbības analīze / V.F. Protasovs. - M.: Jurists. 2014. - 422 lpp.

2. Buzaeva N.A. Uzņēmuma rentabilitātes un rentabilitātes analīze // Pētījumu publikācijas. - 2014. - Nr.11 (78). - S. 90-99.

3. Demčuks O.V. Uzņēmuma peļņa un rentabilitāte: būtība, rādītāji un uzlabošanas veidi //Ekonomikas un vadības problēmas. - 2015. - Nr.8 (48). - S. 6-15.

4. Loseva Yu.Yu. Peļņa un rentabilitāte kā organizācijas finansiālā stāvokļa stiprināšanas faktori // Korporatīvā vadība un inovāciju darbība. - 2017. - Nr.9 (18). - S. 367-369.

5. Medunov A.S. Uzņēmuma peļņas un rentabilitātes rādītāji un to analīze // Tautsaimniecības strukturēšanas jautājumi. - 2016. - Nr.11 (31). - S. 77-83.

6. Šadurskaja M.M. Uzņēmuma peļņa un rentabilitāte // XI starptautiskās konferences "Krievijas reģioni pārmaiņu centrā" materiāli. - 2016. - S. 978-985.

7. Organizācijas (uzņēmuma) ekonomika un vadība : mācību grāmata / I.P. Vorobjovs, E.I. Sidorova, A.T. Acs. - Minska: Kviloriya V. T., 2014. - 422 lpp.

PEĻŅA UN REENTILITĀTE KĀ EFEKTIVITĀTES RĀDĪTĀJI ORGANIZĀCIJAS DARBĪBAS

E.V. Vilegžaņina, ekonomikas zinātņu kandidāte, asociētā profesore K.A. Fashmukhova, Kubas Valsts universitātes studente (Krievija, Krasnodara)

abstrakts. Rakstā tiek veikta tādu ekonomisko kategoriju kā "peļņa" un "rentabilitāte" analīze. Tiek raksturoti faktori, kas ietekmē uzņēmuma peļņas stāvokli un rentabilitāti. Tiek apskatīti uzņēmuma peļņas gūšanas pamatavoti. Tiek pētīti iespējamie uzņēmuma finanšu rezultātu veidošanās mehānismi. Tiek veikta uzņēmuma rentabilitātes aprēķina analīze un noteikti tā pamatveidi.

Atslēgas vārdi: uzņēmums, organizācija, peļņa, rentabilitāte, organizācijas darbības efektivitāte, uzņēmuma finanšu rezultātu veidošanas mehānisms.